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Etiquetas: ‘consignación de cesantías’

Miércoles, febrero 12, 2014

Consignación anticipada de cesantías, alternativa para pagar estudio

Durante todo el año, muchos trabajadores están solicitando el pago adelantado o parcial de sus cesantías, entre otras, para estudio. Pero el empleador no puede hacer pagos directos por dicho motivo, por lo que la consignación anticipada al fondo es una buena alternativa.

Lunes, febrero 18, 2013

¿A qué se expone el empleador si no consignó cesantías estando obligado?

Muchos empleadores no consignan cesantías porque las pagaron directamente al trabajador en diciembre, a pesar de continuar la relación laboral, y otros porque no quieren, no pueden o no saben que debieron consignarlas a más tardar el 14 de febrero. ¿A qué está expuesto el empleador por dicha omisión?

Martes, enero 29, 2013

Intereses a las Cesantías, 31 de enero límite para pagarlas

Al trabajador que se le consignan las cesantías porque viene laborando desde el año pasado, a más tardar el 14 de febrero, los intereses de las cesantías se le pagan directamente, lo cual debe hacerse a más tardar el 31 de enero, so pena de su pago doble.

Martes, febrero 21, 2012

Consecuencias por no haber consignado las cesantías a más tardar el pasado 14 de febrero de 2012

Hasta el 14 de febrero de 2012 era el término legal para consignar las cesantías causadas en el 2011. Algunos empleadores no las han consignado aún, ni lo harán porque liquidaron al trabajador a final de diciembre para volver a contratarlo en enero. Ambas situaciones, ¿tienen graves implicaciones?

Martes, enero 31, 2012

Cesantías en el FNA. Ventajas para los que se afilien o trasladen antes del 14 de febrero de 2012

Nuevamente el Fondo Nacional del Ahorro, les da una magnífica noticia a los trabajadores de Colombia que no tienen vivienda propia. Por disposición del FNA, los que se afilien o trasladen antes del 14 de febrero de 2012, ingresará automáticamente con el puntaje mínimo necesario para solicitar crédito para vivienda.

Martes, noviembre 15, 2011

[Infografía] Empleador puede verificar las pruebas, nunca la inversión de las cesantías

Aunque existen leyes que facultan al empleador para hacer pagos parciales de cesantías, el empleador sólo está obligado a verificar la idoneidad de las pruebas, más no de su inversión final.

Martes, noviembre 8, 2011

Pago parcial de cesantías: Empleador verifica documentos, nunca su inversión

Si bien la Ley 50 de 1990 y la Ley 1429 de 2010 facultan al empleador para hacer pagos parciales de cesantías, el empleador sólo está obligado a verificar la idoneidad de las pruebas, más no de su inversión final.

Martes, febrero 16, 2010

A partir de hoy se hace efectiva sanción para los empleadores que no consignaron las cesantías del 2009

Hasta ayer, 15 de febrero de 2010, fue el plazo máximo para la consignación de cesantías de los trabajadores que tienen éste derecho, pero muchos empleadores apenas van a consignarlas o ni siquiera piensan consignarlas. ¿Cuáles son las sanciones por no haberlas consignado?