Tabla de Fórmulas para Liquidación de Prestaciones, Vacaciones y Horas extras

Por: actualicese.com

Publicado: 30 de diciembre de 2009

Liquidadores Laborales Actualizados

Prestaciones	Fórmula	Norma	Ayudas
Cesantias		Art. 249 C.S.T.	Liquidador
Intereses a las cesantias		Art. 249 C.S.T.	Liquidador
Prima de Servicios (Por cualquier tiempo trabajado)		Art. 306 C.S.T.	Liquidador
Vacaciones (Por cualquier tiempo trabajado)		Art.186, C.S.T	Liquidador
Trabajo Nocturno entre las 10 p.m. y las 6 a.m.	Hora ordinaria X 0.35	Art. 168 C.S.T.
Hora Extra Diurna entre las 6 a.m. y las 10 p.m.		Art. 168 C.S.T.	Liquidador
Hora Extra Nocturna entre las 10 P.M. y las 6 A.M.		Art. 168 C.S.T.	Liquidador
Hora ordinaria, Dominical o Festivo		Art. 179 C.S.T.	Liquidador
Hora Extra Diurna en dominical o Festivo		Art. 179 C.S.T.	Liquidador
Hora Extra Nocturna en Dominical o Festivo		Art. 179 C.S.T.	Liquidador
Indemnización (Contrato a Término Fijo)	El valor de los salarios que falten para la terminación del contrato.	Art. 64 C.S.T.
Indemnización ** (Contrato a Término Indefinido)	Para salarios inferiores a 10 mínimos: 30 días por el primer año y 20 días por cada año siguiente o proporción.Más de 10 salarios mínimos: 20 días por el primer año y 15 por cada uno de los siguientes o proporción	Art. 64 C.S.T.
() Cuando en la fórmula aparece Salario Mensual equivale al salario con todos los factores que lo constituyen. Por ejemplo: auxilio de transporte.(*) Para el caso de los trabajadores que lleven 10 años o más a 27 de diciembre de 2002 la indemnización se liquidará con la tabla anterior.