Responde: Dr. Diego Guevara Madrid (Líder de Investigación Tributaria de actualicese.com) Material complementario: Art. 5 de la Resolución 3878 de 1996, luego de ser modificado con el ar.4 de la Resolución 5709 de 1996 http://www.lafacturaestaviva.com/pdf/normatividad/RESOLUCION-NUMERO-5709-DE-1996.pdf http://www.actualicese.com/herramientas/FormulariosDIAN/2008/facturacion/1302-Formulario_Solicitud_de_Facturacion.xls
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Miércoles, junio 2, 2010
Martes, junio 1, 2010
La ley 789, ¿suprimió el preaviso?
Responde: Dr. Alexander Coral (Lider de Investigación Legal de actualicese.com)
Media jornada de descanso por ejercer el voto
Responde: Dr. Alexander Coral (Lider de Investigación Legal de actualicese.com)
Un trabajador deja se asistir a laborar sin presentar excusa. ¿En qué momento o en qué número de días se le puede sancionar o amerita un despido?
Responde: Dr. Alexander Coral (Lider de Investigación Legal de actualicese.com)
En los contratos a término fijo iguales o inferiores a 30 días, ¿se debe hacer preaviso por parte del empleador de que no lo va a prorrogar?
Responde: Dr. Alexander Coral (Lider de Investigación Legal de actualicese.com)
¿Es legal que una empresa antes de hacer un contrato de trabajo establezca una capacitación a los futuros trabajadores por un tiempo, y ese periodo no tenga remuneración?
Responde: Dr. Alexander Coral (Lider de Investigación Legal de actualicese.com)
En las peluquerías se trabaja de lunes a lunes y cumplen un horario bajo un contrato de prestación de servicio ¿Esto es legal?
Responde: Dr. Alexander Coral (Lider de Investigación Legal de actualicese.com)
Una empresa productora, detiene su producción. ¿Qué se puede hacer para que sus trabajadores no vayan en una semana?
Responde: Dr. Alexander Coral (Lider de Investigación Legal de actualicese.com)
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