Uno de los mecanismos alternativos de resolución de conflictos es la conciliación laboral, la cual resulta ser un medio eficaz en la búsqueda de solucionar tempranamente litigios en esta área.
A continuación, te contamos los aspectos más importantes para que se pueda conciliar sin preocupaciones.
Muchas veces el trabajador se ve expuesto a trabajar bajo la presión del tiempo en tareas muy difíciles o en un trabajo estresante, lo que puede generar una renuncia motivada por sobrecarga laboral.
Entérate aquí de qué es la renuncia motivada y si hay lugar al pago de una indemnización.
Ministerio de Transporte Resolución 20223040072375Noviembre 30 de 2022 Con la Resolución 20223040072375 del 30 de noviembre de 2022, el Ministerio de Transporte estableció la base gravable de los vehículos automotores para el período comprendido entre el 1 de enero y el 31 de diciembre del 2023. Para descargar este documento en PDF, haz clic aquí (8,4 Mb) […]
Las nuevas tecnologías podrían ser sinónimo de nuevos dilemas éticos para los contadores según el más reciente informe de IESBA.
Aunque los contadores no necesitan ser expertos, los clientes esperan un nivel de familiaridad con las tecnologías con las que trabajan.
Conoce más detalles.
Existen diferentes razones por las que un contrato de trabajo puede ser finalizado; al respecto, el artículo 61 del Código Sustantivo del Trabajo —CST— indica las causas por las cuales termina la relación laboral.
Entérate aquí sobre las causas y formas de terminación del contrato de trabajo.
IAASB se mantiene neutral respecto del marco al desarrollar las NIA, considera los desarrollos del marco de información financiera que pueden afectar a las NIA, como los cambios a las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF).
MinCIT busca la consolidación de información de las reducciones de gases de efecto invernadero en el sector comercio, industria y turismo.
Para el cierre contable 2022 será necesario tener en cuenta el cierre de documentos electrónicos, el cálculo de la hipótesis de negocio en marcha, entre otros aspectos.
Dadas las distintas novedades, se hace necesario planear el cierre para cumplir con el principio de oportunidad.
Para el CPC, en una futura reforma tributaria se debe buscar una reducción general de la tarifa corporativa de renta.
Para la entidad, mantener el impuesto al patrimonio de forma permanente genera desincentivos a inversiones productivas de todo tipo en Colombia.
Más del tema a continuación.
El sistema tributario no debe manejar un discurso donde los impuestos se tratan como un castigo en lugar de como un deber de los ciudadanos.
Este debería incluir a todas las personas dentro de un gran sistema de información, donde se podría seguir y mejorar la distribución y el recaudo.
Al cierre del ejercicio, los inventarios no deben presentar diferencias entre su valor contable y fiscal.
Entre los principales ajustes que se debe realizar en esta partida, se encuentra el dar de baja a los faltantes existentes al cierre del período.
La reforma tributaria establece un aumento a partir del año gravable 2023 de la tarifa aplicable a las ganancias ocasionales por conceptos diferentes a loterías, rifas y similares para las personas naturales residentes y extranjeras sin residencia.
Te contamos todos los detalles aquí.