Beneficios tributarios para empresas que contraten población pospenada

Las empresas con más de 100 empleados podrán postularse para acceder a beneficios tributarios, siempre que contraten personas de población beneficiaria bajo contratos a término fijo o indefinido.

El Ministerio del Trabajo publicó un proyecto de resolución que regularía el procedimiento para la consolidación y envío mensual del «Reporte de información beneficiarios artículos 6 y 7 Ley Segundas Oportunidades», como lo indica la Ley 2208 del 2022.

Lo que se busca es incentivar la contratación de personas pospenadas o aquellas que cumplen penas bajo permisos especiales, mediante beneficios tributarios y económicos para las empresas que formalicen su vinculación laboral.

Se propone que las empresas con más de 100 empleados podrán postularse para acceder a los incentivos, siempre que contraten personas de la población beneficiaria bajo contratos a término fijo o indefinido.

El procedimiento implicaría la presentación de una solicitud y la posterior verificación por parte de autoridades penitenciarias, garantizando así la correcta identificación de los trabajadores que cumplen los requisitos.

También, se incluiría a beneficios adicionales para las empresas que promuevan la contratación con enfoque de género, exigiendo que al menos el 60 % de los nuevos trabajadores sean mujeres o personas transgénero.

La pérdida de los incentivos puede producirse si se desvincula anticipadamente al personal contratado o si se detecta información falsa en las solicitudes. En estos casos se deberá restituir el valor de los beneficios obtenidos, con los intereses respectivos, y se podrán iniciar acciones legales.

Únete a nuestro canal de WhatsApp aquí para que estés al día con todas las noticias.

Suscríbete aquí al boletín ACTUALÍCESE, a nuestro canal X (antes Twitter) y @actualicesevideo en YouTube, y recibe todas las claves informativas de la actualidad tributaria y contable en Colombia.

Conoce nuestro canal de Tik Tok y navega en medio de videos para que despejes dudas y te superes a nivel profesional.

Para ver los últimos reels, historias, videos y carruseles con información relevante y útil de la profesión, ingresa ya y suscríbete a nuestro Instagram.