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Reforma laboral: el contrato a término indefinido como regla general


Reforma laboral: el contrato a término indefinido como regla general

La reforma laboral ha generado una transformación en la regulación de los contratos laborales en Colombia, estableciendo el contrato a término indefinido como regla general, reforzando así el principio de estabilidad laboral y limitando el uso de modalidades contractuales inestables.

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