Asofondos hace un llamado para concertar responsablemente el salario mínimo

Desde Asofondos se asegura que, un aumento del salario mínimo por encima de inflación y productividad generaría efectos contrarios como una mayor informalidad.

Asofondos, la Asociación Colombiana de Administradoras de Fondos de Pensiones y de Cesantías, hizo un llamado a la concertación responsable del salario mínimo del 2026, con el objetivo de garantizar la estabilidad laboral en el país.

Su presidente, Andrés Velasco, informó que decidieron acompañar a 100 expertos en una carta dirigida a la Mesa de Concertación del salario mínimo en la que piden responsabilidad en una de las decisiones más importantes de la economía colombiana.

“La mesa de concertación entre trabajadores, empleadores y Gobierno, que se instaló este lunes, debe ser un espacio orientado a acuerdos que reflejen la realidad económica del país. Todos queremos que se logre una concertación”, indica la carta.

Los firmantes aseguran que el salario mínimo juega un papel fundamental en la economía colombiana, afectando la demanda laboral formal, la oferta de trabajo, la competitividad, la sostenibilidad pensional y las finanzas públicas.

En ese sentido, la fijación del salario mínimo carga un alto grado de responsabilidad, siendo de vital importancia seguir lineamientos constitucionales y legales, que garanticen un ingreso vital y móvil, acorde con la inflación y con la productividad laboral.

Además, le solicitan a la Mesa de Concertación del Salario Mínimo no politizar la discusión, pues existen opciones más efectivas para solucionar los problemas de distribución del ingreso y equidad del país.

“Es relevante tener en cuenta que el salario mínimo no es la herramienta de política social más idónea: otras medidas pueden ser más efectivas para solucionar los problemas de distribución del ingreso y equidad, y evitar la disyuntiva entre favorecer a quienes tienen empleo y perjudicar a quienes están desempleados o en la informalidad, que son la mayoría. En un país donde el 55% de los ocupados es informal —80% en el campo— donde por cada trabajador con salario mínimo hay cuatro informales, las variables más relevantes en la concertación deben ser la inflación y la productividad”, añadió el mensaje.

Aseguró que un aumento del salario mínimo por encima de inflación y productividad generaría efectos contrarios como una mayor informalidad y presiones a los precios afectando en mayor medida a la población de menores ingresos, reiterando la importancia de la responsabilidad en las decisiones que se tomen.

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