Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Consultorio laboral sobre cesantías, aporte a salud y otros temas de actualidad 


Actualizado: 7 marzo, 2022 (hace 2 años)

Aquí hablaremos sobre...

  • Requisitos de los certificados de primer empleo
  • Registro anual de certificaciones expedidas por el primer empleo
  • Políticas de desconexión laboral en Colombia
  • Reducción de la jornada laboral por petición del trabajador
  • Reclamo de trabajador ante mala liquidación de cesantías
  • Requisitos para que la pareja de un trabajador fallecido pueda retirar la pensión
  • Trabajador independiente obligado a cotizar al piso mínimo de protección social
  • Razones por las que la EPS puede negar el pago de una incapacidad
  • Ofertas de empleo con requisitos de género, ¿son legales?
  • Particularidades del contrato de conductores de servicio familiar
  • Descuentos de nómina permitidos sin previa autorización del trabajador

La abogada Angie Marcela Vargas, especialista en derecho laboral y de seguridad social, resuelve inquietudes relacionadas con la contratación laboral, descuentos en nómina, seguridad social, retiro de pensión, reducción de la jornada laboral, desconexión laboral y otros temas de actualidad.   

Preguntas resueltas 28 de febrero de 2022

Requisitos de los certificados de primer empleo

Registro anual de certificaciones expedidas por el primer empleo

Políticas de desconexión laboral en Colombia

Reducción de la jornada laboral por petición del trabajador

Reclamo de trabajador ante mala liquidación de cesantías

Requisitos para que la pareja de un trabajador fallecido pueda retirar la pensión

Trabajador independiente obligado a cotizar al piso mínimo de protección social

Razones por las que la EPS puede negar el pago de una incapacidad

Ofertas de empleo con requisitos de género, ¿son legales?

Particularidades del contrato de conductores de servicio familiar

Descuentos de nómina permitidos sin previa autorización del trabajador

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