Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Despido con justa causa por ausencia injustificada del trabajador durante la jornada laboral


Despido con justa causa por ausencia injustificada del trabajador durante la jornada laboral
Actualizado: 10 febrero, 2020 (hace 4 años)

Aquí hablaremos sobre...

  • Ausencia injustificada del trabajador como justa causal de despido
  • Acciones que puede tomar como empleador frente a situaciones de ausencia injustificada por parte del trabajador
  • Situaciones en las que el trabajador puede ausentarse
Durante la jornada laboral pueden presentarse algunas circunstancias en las que el trabajador se ausente de forma injustificada, incurriendo en una falta que podría conllevar a un despido con justa causa.

Conozca cómo puede proceder frente al ejercicio y reiteración de dichas conductas.

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