Actualizado: 18 junio, 2018 (hace 6 años)
Establecida la relación laboral, surgen obligaciones y prohibiciones que deben cumplirse con el propósito de que el contrato sea ejecutado hasta su terminación. Pero los cambios intempestivos pueden poner en juego la estabilidad laboral y el buen servicio por parte del trabajador.
Para acceder a este contenido debes tener una suscripción o haberlo comprado de manera individual.
Si ya tienes una suscripción Actualícese, solo debes iniciar sesión para que puedas acceder a la información, si aún no cuentas con una suscripción, te invitamos a que conozcas todos los beneficios de ser parte de nuestra comunidad AQUÍ.
Si te interesa solo comprar este artículo, lo puedes hacer en el siguiente enlace:
Comprar este artículo