Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta
¿Si una persona se encuentra afiliada en el régimen subsidiado de salud y es vinculada a una empresa mediante un contrato de obra o labor por tres meses, debe realizar el proceso de desafiliación al régimen subsidiado en salud para poder pertenecer al régimen contributivo o por la corta duración del contrato puede estar ambos regímenes?
Natalia Jaimes Lúquez, experta en derecho laboral, menciona que, por regla general, cuando se firma una relación de trabajo de carácter laboral, nace, entre otras obligaciones para el empleador, la de afiliar al trabajador al sistema integral de seguridad social. Dicho lo anterior, se establece que, en el caso de sistema de salud, el trabajador quedará con afiliación al régimen contributivo.
Igualmente, es válido mencionar que, si esta persona se encontraba afiliada al régimen subsidiado para hacer el cambio al régimen al contributivo, se debe realizar un proceso de retiro del primer régimen, debido a que sistema de salud no permite la multiafiliación.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
