Etiqueta: Contrato de aprendizaje

Modelo de contrato de aprendizaje

Contratos, Derecho Laboral, FORMATOS Publicado: 19 mayo, 2022

Cuando la empresa decide patrocinar a un estudiante, es necesario que suscriba un contrato de aprendizaje, pues así evitará a futuro confusiones con una relación laboral.

En este editorial alojamos qué debe contener el contrato de aprendizaje y un archivo de Word con un modelo para elaborarlo.

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Claves para tener en cuenta en la contratación de aprendices

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 11 abril, 2022

Los empleadores que tengan más de 15 trabajadores tienen la obligación de vincular aprendices para los oficios u ocupaciones que requieran formación académica o profesional.

A continuación, te presentamos los aspectos clave que debes tener en cuenta respecto a esta forma de vinculación.

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Prima de servicios: ¿Aprendices tienen derecho al pago de esta prestación social?

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 7 junio, 2021

¿Los aprendices tienen derecho al pago de la prima de servicios?

ABC de la contratación de aprendices

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 18 enero, 2021

En Colombia, los empleadores personas naturales o jurídicas del sector privado con quince (15) o más trabajadores se encuentran obligados a contratar aprendices.

Conoce algunas pautas respecto a esta contratación y los costos que representa la vinculación de aprendices por la vigencia 2021.

[ORO] Liquidador de nómina en un contrato de aprendizaje

Derecho Laboral, FORMATOS, Liquidadores Publicado: 23 noviembre, 2020

Hay muchos conceptos que difieren entre el contrato de aprendizaje y el contrato laboral, en especial cuando se pretende liquidar la nómina mensual.

Compartimos este liquidador con el que podrás conocer qué valores debes liquidar mensualmente para la nómina de un aprendiz.

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[ORO] Contrato de aprendizaje: certificado de desempeño y descripción de logros en la etapa práctica

Certificaciones, Derecho Laboral, FORMATOS Publicado: 31 agosto, 2020

Este es un formato en Word que servirá de guía para notificar el desempeño y realizar una breve descripción de los logros alcanzados por el aprendiz durante su etapa práctica.
La Ley 2043 de julio 27 de 2020 dicta nuevos parámetros para que las prácticas laborales puedan contar como experiencia laboral.

Contrato de aprendizaje

Especiales, PUBLICACIONES Publicado: 18 agosto, 2020

Además de ser un requisito para determinadas empresas y personas naturales, el contrato de aprendizaje, regulado por el artículo 30 de la Ley 789 de 2002, trae consigo una serie de beneficios y ventajas. ¡Conócelas accediendo a este Especial Actualícese!

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[ORO] Solicitud de información sobre afiliaciones a salud y riesgos laborales en un contrato de aprendizaje

Cartas, Derecho Laboral, FORMATOS Publicado: 6 agosto, 2020

En este modelo en Word se expone una guía que sirve para generar un derecho de petición, en el que se solicita información a la empresa patrocinadora sobre las afiliaciones realizadas a salud y riesgos profesionales a favor del aprendiz que se encuentra en etapa práctica.

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[ORO] Notificación de suspensión del contrato de aprendizaje

Cartas, Derecho Laboral, FORMATOS Publicado: 3 agosto, 2020

Este es un formato en Word que servirá de guía cuando se necesite notificar la suspensión de un contrato de aprendizaje.

Cabe anotar que las causales por las que se puede suspender un contrato de aprendizaje están expuestas en el artículo 5 del Acuerdo Sena 0015 de 2003.

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Contratación de aprendices: ventajas para empresas y puntos a tener en cuenta por el COVID-19

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 18 mayo, 2020

A los aprendices en etapa lectiva se les puede pagar 50 % del salario mínimo, a los que están en etapa de formación el 75 %.

Por el COVID-19 se puede suspender un contrato de aprendizaje, aunque se cuenta con la opción de que los aprendices realicen sus actividades por teletrabajo o trabajo en casa.

Suspensión del contrato de aprendizaje por COVID-19

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 30 abril, 2020

Conozca las condiciones bajo las cuales procede la suspensión del contrato de aprendizaje con ocasión a la emergencia sanitaria por el COVID-19.

Le contamos, además, cuáles son las obligaciones que debe seguir asumiendo la empresa patrocinadora.

¿Cuánto sabes sobre la contratación de aprendices Sena?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 2 marzo, 2020

La ley establece para determinadas empresas la obligación de contratar aprendices Sena.

A través de esta trivia, revisa y pon a prueba tu conocimiento sobre la contratación de estos aprendices y las acreencias a las que tienen derecho.

¡Mucha suerte!

Multa por no contratar aprendices Sena

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 17 febrero, 2020

La ley establece la obligación de contratar determinada cantidad de aprendices Sena, para algunas empresas y de acuerdo con el número de trabajadores.

Conozca si se encuentra obligado y las multas de las que podría ser objeto si no cumple con esta obligación.

6 casos prácticos de liquidación de nómina que no te puedes perder

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 27 enero, 2020

Toda entidad debe tener claridad respecto a las obligaciones que se derivan de una relación laboral.

Su incumplimiento puede acarrear graves sanciones ante entidades como el Ministerio de Trabajo y la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales –UGPP–.

Practicantes: Mintrabajo alista resolución para regular condiciones mínimas de adolescentes

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 4 noviembre, 2019

Mintrabajo alista proyecto de resolución que busca reglamentar unas condiciones mínimas para que se lleven a cabo las prácticas de estudiantes de programas de educación superior de posgrado y de educación para el trabajo y el desarrollo humano, así como de la formación profesional integral del Sena.

Contratación de aprendiz por un período superior a tres años

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 23 septiembre, 2019

¿Se puede contratar a un aprendiz como técnico de recursos humanos por un período de tres años?

Posibilidad de renovar un contrato de aprendizaje

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 15 julio, 2019

¿Se puede renovar un contrato de aprendizaje? ¿Por cuánto tiempo?

[ORO] Aspectos generales del contrato de aprendizaje

Derecho Laboral, FORMATOS, Guías Publicado: 15 julio, 2019

Compartimos esta herramienta en Excel, en la que exponemos diferentes aspectos por atender sobre el contrato de aprendizaje, dado que este surge de una forma especial de vinculación dentro del derecho laboral, no genera una relación de subordinación, ni califica como un contrato de trabajo regular.

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Pérdida de la pensión de sobrevivientes por la firma de un contrato de aprendizaje

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 17 junio, 2019

¿Se pierde el derecho a recibir la pensión de sobrevivientes por aquellas personas vinculadas a una empresa mediante un contrato de aprendizaje?

Estabilidad laboral reforzada por embarazo en contrato de aprendizaje

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 6 noviembre, 2017

Frente al caso de una aprendiz en embarazo el contrato de aprendizaje se suspende, esta pasa a gozar del fuero de maternidad (que impide que pueda ser despedida), y al empleador le surge la obligación de realizar los respectivos aportes al sistema de salud y el pago del subsidio de sostenimiento.

         

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