Este tipo de contratos aplican para cierto tipo de profesionales. Aquí le decimos a cuáles aplica. Recuerde que jamás podrá exigirle exclusividad a un mensajero, una secretaria, un operario y a todo aquel que tenga un salario bajo.

Algunos empleadores vinculan ciertos trabajadores especializados con la cláusula de exclusividad, pero el trabajador paralelamente desarrolla otras labores. Esta situación no es condición para desconocer derechos adquiridos.