Etiqueta: docentes

Decreto 1751 de 03-11-2016

Decreto, Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 3 noviembre, 2016

Ministerio de Educación Nacional. Por el cual se modifica el artículo 2.4.1.4.5.11 del Decreto 1075 de 2015.

Aumento del 9,77% para salarios de docentes del sector oficial

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 26 enero, 2016

Presidente Santos firmó decreto de incremento salarial de educadores. La medida beneficiará a los 320 mil docentes del sector oficial.

Docentes hora cátedra no se pueden vincular por contrato de prestación de servicios

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 7 septiembre, 2015

Instituciones de educación superior públicas o privadas no pueden vincular docentes hora cátedra por medio de la modalidad del contrato de prestación de servicios, y en su vinculación no pueden desconocer el derecho a percibir las prestaciones sociales reconocidas para todos los trabajadores públicos o privados.

Retención de liquidación y pago de sueldo y vacaciones al final del año para docentes de colegios privados

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 22 junio, 2015

¿Es verdad que salió un nueva ley que dice que a los docentes de colegios privados les van a retener la liquidación, y al final de año solo les pagarán el sueldo y las vacaciones?

Decreto 1061 de 26-05-2015

Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 26 mayo, 2015

Departamento Administrativo de la Función Pública. Se reglamenta el aumento salarial y prestaciones para los servidores públicos docentes Instituto Pedagógico Nacional.

Seguridad social y prestaciones de profesores: por año calendario, no escolar

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 16 marzo, 2015

Los profesores del sector privado, en la mayoría de los casos laboran menos de 12 meses al año, pero tienen derecho a que su salud y pensión, al igual que cesantías y vacaciones, se cancelen como si los hubieran trabajado, al igual que se les puede descontar su aporte habitual, por todo ese tiempo. Respecto a la prima de servicios, ésta sí se paga sobre el tiempo real laborado.

[Especial] Actualización Laboral 2013

CASOS PRÁCTICOS, Derecho Laboral Publicado: 15 octubre, 2013

Los profesionales de las áreas contables financieras y económicas, que hoy continúan empeñados en entender la Reforma Tributaria y la aplicación de las NIIF, no han tenido tiempo de conectarse con los variados temas laborales y de seguridad social que son norma obligatoria. Y aunque se supone que esta responsabilidad recae en las empresas en el área de Recursos Humanos, una Revisoría Fiscal como lo exige el artículo 207 del Código de Comercio nos obliga a tomar cartas en el asunto y a conocer a fondo los distintos temas que puedan afectar su función al emitir los informes o bien el Dictamen correspondiente.

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Actualización Laboral 2013: Docentes

CASOS PRÁCTICOS, Derecho Laboral Publicado: 1 octubre, 2013

El Código Laboral indica que el contrato de trabajo con los profesores de establecimientos particulares de enseñanza se entiende celebrado por el año escolar, salvo estipulación. Para el efecto de los derechos de vacaciones y cesantías se entiende que el trabajo del año escolar equivale a trabajo en un año del calendario.

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Prima de servicios para profesores del sector privado se paga igual que cualquier trabajador

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 20 agosto, 2013

Cesantías y vacaciones para docentes deben ser canceladas como si hubiesen trabajado los 12 meses. También aplica lo mismo para la seguridad social, salud y pensión.

Prima de servicios para profesores de establecimientos particulares de enseñanza

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 4 junio, 2013

Profesores de establecimientos particulares de enseñanza

Forma de liquidar prestaciones sociales por contrato de medio tiempo

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 30 abril, 2013

A un grupo de empleados (docentes) se le cancela $1.500.000 por contrato de tiempo completo (8 horas diarias) y a otro se le cancela 800.000, por contrato de medio tiempo (4 horas). ¿Cómo se liquidan prestaciones sociales a los de medio tiempo? ¿Cuál es la base y por cuántos días o medio día?

Solicitud del pago total de la prima en liquidación para docentes y no 50%/50%

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 29 enero, 2013

¿Pueden los docentes de un colegio privado solicitar por escrito el pago total de la prima en la liquidación y no 50% en junio y 50% en diciembre? Ellos dicen que es como un ahorro para los meses que quedan cesantes de diciembre y enero.

Ciclo de Actualización Laboral: Docentes – Parte 7

CASOS PRÁCTICOS, Derecho Laboral Publicado: 8 agosto, 2012

En esta parte final, el Dr. Coral toca el tema de la duración del contrato de trabajo, vacaciones y cesantías, los aportes de los profesores de los establecimientos particulares para los docentes.

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Pago de vacaciones a docentes al momento de liquidar su contrato laboral

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 15 mayo, 2012

A los docentes se les paga el mes de junio de vacaciones escolares sin trabajar ese dinero, ¿es por concepto del valor de las vacaciones o hay que pagarles nuevamente al liquidar su contrato laboral a final de año?

De la Academia al mundo laboral, ¿tarea complicada?

ACTUALIDAD, Desarrollo Profesional Publicado: 14 marzo, 2011

Un dialogo entre un estudiante de Contaduría Pública y una profesional, dio pie para que varias personas opinaran sobre el papel de la Academia y la posición que se ve hoy por parte de los estudiantes.

Concepto 295156 de 04-10-2010

Concepto / Oficio, Derecho Laboral, NORMATIVIDAD, Por Clase, Por Tipo de Norma Publicado: 4 octubre, 2010

Ministerio de Protección Social. Si bien el artículo 46 del Código Sustantivo del Trabajo permite la terminación del contrato de trabajo por el vencimiento de su término, debe aclararse que para el tema en estudio no es causal justificada para no prorrogar el contrato de trabajo a término fijo de la trabajadora si se encuentra en estado de embarazo o durante la licencia de maternidad, pues si ésta ha cumplido con sus obligaciones laborales y se encuentran vigentes las causas que originaron la contratación, se le debe garantizar la renovación del contrato por e mismo término inicialmente pactado.

¿Cuánto dura el contrato de los docentes y como se pagan sus prestaciones?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 14 octubre, 2008

Los Docentes de instituciones Privadas por lo general, tienen su contrato de trabajo según el término del año escolar. Esta situación conlleva que los Encargados de Nómina o Jefes de Recurso Humano tengan confusión al momento de liquidar prestaciones sociales.

         

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