Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Se aproxima el segundo pago de la prima de servicios, y es obligación del empleador realizar el pago de esta por el segundo semestre del año antes del 20 de diciembre. Esta prestación equivale a un salario mensual por cada año laborado pagadero en dos cuotas anuales, o proporcional cuando el tiempo laborado sea inferior a un año.
Este viernes 30 de junio de 2017 vence el plazo para el pago de la prima legal de servicios, la cual corresponde a 15 días de salario por cada semestre laborado, o proporcional según corresponda. A continuación, publicamos todo lo que usted necesita conocer sobre este tema.
La prima de servicio es una prestación a la que tienen derecho los trabajadores y corresponde al pago de una quincena por cada semestre laborado o proporcional si no laboró el semestre completo. Pero la segunda del año, se paga antes de terminar el semestre y muchos trabajadores tienen salario variable que aún no conocemos. ¿Cómo se liquida anticipadamente?
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