En la mayoría de las empresas las condiciones de trabajo las imponen los empleadores, de manera unilateral.
Patronos tienen toda la capacidad de imponerle a sus trabajadores los términos que quieran, con el fin de preservar sus intereses.
Para Miguel Pérez, es primordial la defensa de los intereses de los trabajadores.
Sectores que agrupan a trabajadores temporales y en misión han quedado fuera de actividad.
Ministerio del Trabajo ha estado pendiente y preocupado por situación de las empresas de servicios temporales.
Consejo Gremial Nacional propone, entre otros puntos, implementación de jornadas laborales por turnos y no aplicar recargos festivos, dominicales ni nocturnos.
Autorizar el retiro parcial de cesantías cuando los contratos estén suspendidos y suspensión voluntaria de los contratos de aprendizaje.
El gremio presentó al Ministerio del Trabajo 14 propuestas que buscan proteger el empleo, teniendo en cuenta la nueva realidad generada por el COVID-19.
Ministerio del Trabajo estableció cuatro nuevos mecanismos para que empresas y empleados dispongan de ellas, en medio de la pandemia, y así eviten despidos.