Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Etiqueta: quédate en casa

¿Qué hacer si la EPS no paga una incapacidad?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 3 agosto, 2020

Las incapacidades o certificados médicos de incapacidad son prestaciones económicas que están en la obligación de pagar las EPS. Sin embargo, es frecuente que algunas de estas entidades nieguen su reconocimiento o no las paguen.

Conoce de qué forma exigir el cobro de dichas prestaciones económicas.

Colpensiones: ¿qué pensiones pueden percibirse simultáneamente mediante este fondo?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 3 agosto, 2020

Existen determinadas excepciones respecto al otorgamiento simultáneo de las diferentes modalidades de pensión a través del mismo fondo de pensiones.

Conoce cómo proceden dichas excepciones en Colpensiones y qué tipo de pensiones pueden percibirse de manera simultánea en este fondo.

Ley de plazos justos define términos máximos para cumplir obligaciones contractuales mercantiles

ACTUALIDAD, Derecho Comercial Publicado: 3 agosto, 2020

El Gobierno nacional expidió la Ley 2024 de 2020 o Ley de plazos justos, que tiene como finalidad fijar plazos máximos para el pago de obligaciones derivadas de operaciones mercantiles entre micro, pequeñas, medianas y grandes empresas. Esta ley entrará en vigor a partir del 1 de enero de 2021.

Subsidio para trabajadores con suspensión contractual: definido procedimiento para otorgarlo

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 31 julio, 2020

El Ministerio del Trabajo determinó el procedimiento que debe adelantar la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales –UGPP– para la identificación de beneficiarios a los cuales se les otorgará el subsidio del Programa de Auxilio a los Trabajadores en Suspensión Contractual o Licencia no Remunerada.

Contabilización de elementos de bioseguridad adquiridos con ocasión del COVID-19

ACTUALIDAD, Estándares Internacionales Publicado: 29 julio, 2020

En la implementación de los protocolos de bioseguridad exigidos por el Ministerio de Salud para la reactivación económica, las empresas han adquirido una serie de elementos que pueden clasificarse como inventarios o propiedad, planta y equipo, según sus características.

Colpensiones: ¿cuándo es conveniente trasladarse o pertenecer a este régimen?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 27 julio, 2020

Se ha convertido en una creencia popular que para todos los casos es mejor pertenecer y pensionarse en Colpensiones, situación que no es del todo cierta.

En este editorial se explican las circunstancias en las que resulta conveniente afiliarse o trasladarse a este régimen público de pensiones.

Remuneración del descanso y trabajo dominical

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 27 julio, 2020

La remuneración del descanso y trabajo dominical comprende una serie de pautas respecto a su otorgamiento.
En este editorial se explica detalladamente cómo liquidar este valor y las condiciones que se deben tener en cuenta al momento de pagar este día de descanso.

EPS deberán inscribir de manera inmediata a personas con novedad de retiro

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 24 julio, 2020

El Ministerio de Salud y Protección Social determinó que las personas no afiliadas al sistema de seguridad social en salud o con novedad de terminación de la inscripción a las EPS deberán ser registradas de manera inmediata en dicho sistema.

Esta información podrá ser consultada en el SAT.

Cambio de grupo de convergencia ocasionado por el COVID-19

ACTUALIDAD, Estándares Internacionales Publicado: 22 julio, 2020

El COVID-19 ha causado un deterioro de la situación financiera de las empresas, lo que puede producir la pérdida de las condiciones para pertenecer a un grupo de convergencia.

No obstante, se debe considerar que para cambiar de grupo de convergencia deben cumplirse algunas condiciones.

¿Cuánto sabes acerca de la contratación laboral en una propiedad horizontal?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 20 julio, 2020

Una propiedad horizontal, al ser una persona jurídica, tiene la facultad de contratar trabajadores bajo la figura de contrato de trabajo o de prestación de servicios, para lo cual debe cumplir con los presupuestos que la ley ordena.

¡Revisa cómo están tus conocimientos en este tema!

Liquidación de vacaciones cuando hubo suspensión del contrato de trabajo

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 20 julio, 2020

Los efectos de la suspensión del contrato de trabajo suponen que el empleador puede realizar descuentos de dicho período en el otorgamiento y liquidación de las vacaciones.

A continuación, conoce cómo liquidar las vacaciones cuando hubo un período de suspensión contractual.

Programa de Apoyo al Empleo Formal: postulación para empresas de servicios temporales

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 17 julio, 2020

El objeto social de las empresas de servicios temporales es enviar trabajadores en misión a empresas usuarias, razón por la que se suscitan una serie de interrogantes sobre la postulación al Programa de Apoyo al Empleo Formal con dichos trabajadores. A continuación, algunas precisiones al respecto.

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