Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
La licencia por maternidad es un descanso remunerado concedido a la trabajadora después del parto.
Su pago constituye salario y se encuentra sujeto a las retenciones contempladas en la ley.
No obstante, el tratamiento de la indemnización por despido injustificado es diferente.
Bonificaciones recibidas por trabajadores de entidades públicas con motivo de programas de retiro de personal pueden considerarse como exentas. Aunque esto no aplique para los trabajadores de empresas privadas, en ambos casos deben someterse a la depuración contemplada en el artículo 388 del ET.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
