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3 noviembre, 2016
Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Como tema principal para esta edición destacamos el Decreto Único Tributario, el cual causó sorpresa al ser publicado por parte del Ministerio de Hacienda, casi al mismo tiempo que el proyecto de ley de la reforma tributaria estructural se estaba presentando en el Congreso de la República.

Para este mes en nuestra sección de impuestos hemos publicado artículos como: Renta de empleado que fallece tras el año fiscal – Podría usar IMAS por los años gravables en que vivió, si cumple con algunos requisitosDecreto Único Tributario –DUT– Minhacienda recopila la versión vigente de los decretos tributarios del orden nacional expedidos entre 1969 y 2016 no recopilados en los demás decretos únicosAnticipo a la sobretasa al CREE por el 2017 – Si el CREE deja de existir jurídicamente para los años gravables 2017 y siguientes como lo propone el proyecto de reforma tributaria, tampoco existiría la obligación de liquidar la sobretasa y, en consecuencia, el anticipo y Castigo por declaración después de plazo – Presentación tardía da lugar a sanción por extemporaneidad.

En nuestra parte contable publicamos: Estados financieros que se reporten al RUP – Concepto indicó que hasta 2019 dicha información contable se prepara con normas locales, y luego estará acorde con estándares internacionalesMedición inicial de propiedades, plantas y equipo – Las instrucciones de las secciones 17 y 21 del Estándar Internacional para Pymes indican que se puede requerir la inclusión de la provisión por desmantelamiento y Entidades en liquidación o disolución – Mincomercio publicó Proyecto de Decreto que stablece el marco contable que aplicarían a partir del 2018 las entidades que incumplan la hipótesis de negocio en marcha.

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Por otra parte, en temas laborales publicamos: Estabilidad laboral reforzada o debilidad manifiesta – Sentencias de la Corte constitucional evitan despidos ilegales o injustos y protegen al trabajadorAcoso sexual en el trabajo: una figura latente – Esta conducta se presenta de maneras distintas y constituye, en muchos casos, un estado invisible en las empresas y Salud laboral: importancia de las pausas activas – Una práctica fundamental que evita el sedentarismo y el riesgo de enfermedades profesionales.

Finalmente, en nuestra sección comercial destacamos temas como: Incompatibilidad de cláusula penal e intereses moratorios – Para Superfinanciera, dicho pacto simultáneo en operaciones de crédito es inviable porque implica cobro doble y Contrato de compraventa de vehículo automotor – La entrega de las llaves del vehículo por parte del vendedor, no hace propietario al comprador.

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Última actualización:
  • 3 noviembre, 2016
    (hace 6 años)
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