Nuevos recursos
ACTUALIDAD - 10 septiembre, 2025
Auditoría y revisoría fiscal - 10 septiembre, 2025
Auditoría y revisoría fiscal - 10 septiembre, 2025
Auditoría y revisoría fiscal - 10 septiembre, 2025
Contabilidad - 10 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 9 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 9 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 9 septiembre, 2025
Auditoría y revisoría fiscal - 9 septiembre, 2025
Auditoría y revisoría fiscal - 9 septiembre, 2025
Auditoría y revisoría fiscal - 9 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 8 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 5 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 5 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 5 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 5 septiembre, 2025
Certificaciones - 5 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 4 septiembre, 2025
ACTUALIDAD - 4 septiembre, 2025
Derecho Comercial - 4 septiembre, 2025
Curso - 5 septiembre, 2025
Capacitación - 29 agosto, 2025
Capacitación - 21 agosto, 2025
El recaudo a través de impuestos territoriales, en especial el predial, mejora la provisión de bienes y servicios como educación, salud, acueducto y alcantarillado.
A nivel municipal, el 77 % del recaudo de impuestos se obtiene a través de tres impuestos: predial, ICA y sobretasa a la gasolina.
La política de empleo de Gustavo Petro se enfoca en un contrato social que genere una alternativa distinta a los subsidios al desempleo y flexibilización laboral.
Rodolfo Hernández busca estrategias en torno al trabajo doméstico y de cuidado no remunerado, así como incrementar el acceso de la mujer al mercado laboral.
Más de la mitad de los trabajadores que trabajan en plataformas digitales tienen solo el bachillerato y menos de un cuarto tienen un título universitario.
Trabajan menos horas que aquellos con perfiles similares en otras actividades.
Migrantes se dedican más a actividades de domicilio y mensajería.
Para Fedesarrollo, las mujeres tienen mayor probabilidad de estar concentradas en trabajos administrativos y rutinarios que están siendo reemplazados por la inteligencia artificial y los robots.
Políticas y programas de tecnologías, inserción laboral y emprendimiento deben tener un enfoque de género.
Las declaraciones de renta de personas naturales y sucesiones ilíquidas por el AG 2021 deberán prepararse, entre otras, según las versiones de las normas modificadas por la Ley 2010 de 2019 y el Decreto Legislativo 575 de 2020.
Presentamos los pasos que se deben tener en cuenta para presentar esta obligación tributaria.
Daniel Wills afirma que, en el tema de pensiones, muchas veces la percepción no corresponde a la realidad.
Jóvenes piensan para qué van a cotizar a pensiones si no se van a pensionar.
9 de 10 personas creen que deben tener la capacidad de elegir su fondo de pensiones, no que el empleador los obligue.
En medio del tratado de libre comercio, Estados Unidos ha sofisticado su producción y exportaciones, haciéndolas más costosas; Colombia sigue produciendo y exportando lo mismo.
Aunque a algunas empresas exportadores les va bien, lo que Colombia vende no alcanza para pagar lo que importa de USA.
IFAC socializó con académicos una nueva definición de contabilidad para conocer sus implicaciones en la educación contable.
Los estudiantes deben estar en condiciones de desarrollar y mantener, con base en el uso del juicio, la toma de decisiones y una apreciación de los efectos de la contabilidad.
El más reciente informe ROSC indica que en Colombia se debe seguir reforzando la profesión contable, además de mejorar la educación y la formación profesional.
De igual forma, se debe mejorar el cumplimiento de las normas de contabilidad y aseguramiento.
El porcentaje del sueldo de un trabajador promedio que se destina a pagar impuestos aumentó en 2021 en 24 de los 38 países de la OCDE.
Lo anterior se presentó por la combinación del fin de los estímulos creados en medio de la pandemia y un aumento de las remuneraciones del trabajo.
Gustavo Petro propone una reducción de la tarifa del impuesto de renta para las empresas, la cual se financiaría con la eliminación de beneficios tributarios.
Para Rodolfo Hernández, no tiene sentido que a una persona que en Colombia gana 2 millones de pesos le cobren 10 % o 15 % de retención.
Cambios en los aportes a seguridad social y a las cajas de compensación son claves para mejorar el mercado laboral nacional.
Colombia tiene dos mercados laborales: uno formal, con altas inflexibilidades y barreras de entrada y salida; otro informal, altamente flexible y sin protección al trabajador.