ACTUALIDAD

Retención en la fuente sobre prima legal en junio de 2024: ¿cuál procedimiento es más conveniente?

ACTUALIDAD, Impuestos Publicado: 6 junio, 2024

Según el procedimiento de retención en la fuente que aplique al trabajador, ya sea el procedimiento 1 o el procedimiento 2, es posible que el pago de su prima legal, si es inferior a $5.962.000, no esté sujeto a retención.

Estos son los aspectos que inciden en la aplicación del procedimiento.

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Cédula general de la declaración de personas naturales AG 2023: ¿cómo se depuran las rentas de trabajo?

ACTUALIDAD, Impuestos Publicado: 6 junio, 2024

Estudia las características más importantes de la depuración de la subcédula de rentas de trabajo para las personas naturales y asimiladas del régimen ordinario.

Aquí encontrarás información sobre los ingresos que la componen, las rentas exentas, deducciones, tarifas aplicables y otros aspectos relevantes.

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Superfinanciera inició proceso de depuración de la circular básica contable y financiera

ACTUALIDAD, Contabilidad, Finanzas Publicado: 6 junio, 2024

La Superfinanciera continúa con su proceso de depuración normativa. Ahora es el turno para la circular básica contable y financiera con comentarios hasta el 1° de julio.

Ministerio del Trabajo modifica disposiciones sobre el desarrollo de trabajo en calderas

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 6 junio, 2024

El Ministerio del Trabajo estableció requisitos mínimos que se deberán cumplir para desarrollar trabajo en calderas y garantizar la seguridad y salud de los trabajadores.

Jairo Orlando Villabona se posesionó como nuevo director de la Dian

ACTUALIDAD, Desarrollo Profesional Publicado: 6 junio, 2024

Jairo Orlando Villabona Robayo tomó posesión como director general de la Dian ante el ministro de Hacienda y Crédito Público, Ricardo Bonilla.

Prepárate para esta temporada con nuestros liquidadores de prestaciones sociales y vacaciones

ACTUALIDAD, Derecho Laboral, TEMAS Publicado: 6 junio, 2024

Las prestaciones sociales son beneficios para los trabajadores que tienen como finalidad el cubrimiento de posibles contingencias que puedan presentarse a lo largo de la vida laboral. Conoce aquí nuestros 3 liquidadores con los aspectos más relevantes de las prestaciones sociales y las vacaciones.

¿A qué trabajadores no les aplica la reducción de la jornada laboral?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 5 junio, 2024

El próximo 15 de julio de 2024, la jornada laboral para los trabajadores en Colombia, que estaba establecida en 47 horas a la semana, se reducirá en una hora, quedando en 46. Esta será la segunda de cuatro reducciones que culminarán en 2026. Aquí te contamos a quiénes no les aplica esta medida.

La carga de demostrar la buena fe en la indemnización moratoria recae en el empleador

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 5 junio, 2024

La Corte Suprema de Justicia recordó que la indemnización por no pago de salarios y prestaciones no opera de forma automática, sino que se debe considerar la conducta del empleador. Por lo tanto, si el empleador pretende eximirse del pago de la sanción, debe demostrar que actuó de buena fe.

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Proyecto de ley busca implementar figura del «retén social» para personas próximas a pensionarse

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 5 junio, 2024

Un proyecto de ley busca implementar la figura del «retén social» en el sector privado, para personas que estén próximos a pensionarse. Se presentó un proyecto de ley con el cual se busca incorporar medidas eficaces para garantizar la generación, promoción y estabilidad en materia laboral, para aquellos grupos de personas que denotan una protección […]

CTCP socializa proyecto de enmienda de IASB que modifica NIIF 3 y NIC 36

ACTUALIDAD, Estándares Internacionales Publicado: 5 junio, 2024

El CTCP busca reunir comentarios sobre el proyecto de norma sobre Combinaciones de negocios – Información a revelar, plusvalía y deterioro.

Así opera el fuero de salud en los contratos a término fijo

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 5 junio, 2024

El fuero de salud es una protección que tienen los trabajadores que se encuentran en una situación de vulnerabilidad por motivos de salud. Esta implica que no pueden ser despedidos debido a su condición. Aquí te contamos cómo opera en los contratos de trabajo a término fijo.

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Teletrabajo, trabajo en casa, trabajo remoto: ¿cuáles son sus diferencias?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 5 junio, 2024

En Colombia, las modalidades de trabajo no presencial, como el teletrabajo, el trabajo en casa y el trabajo remoto, han ganado relevancia. Estas opciones ofrecen flexibilidad a los trabajadores al permitirles desempeñar sus labores desde ubicaciones distintas al lugar de trabajo tradicional.

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