Derecho Laboral

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta

¿Una empresa puede liquidar las vacaciones de sus empleados contando los 15 días calendario corridos, sin tener en cuenta que no laboran los sábados y domingos?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta

¿Se puede perder el derecho al pago de la prima de servicios? ¿Cómo se calcula?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

De acuerdo con las nuevas directrices que establece el Decreto 1273 de 2018, ¿cómo deben hacerse los aportes a seguridad social de los trabajadores independientes vinculados por cooperativas?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

¿Es correcto que una empresa cambie de horario cuando no hay material para laborar y luego exija a los trabajadores que cuando haya material se compensen las horas no trabajadas?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

Si los 30 días de antelación finalizan un domingo o festivo, ¿cuándo se puede entregar el preaviso de la no prórroga del contrato? ¿Se puede entregar si el trabajador se encuentra en vacaciones?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

¿La empresa se encuentra obligada a otorgar permisos a los trabajadores para realizar diligencias personales? 

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

¿Qué conceptos deben ser incluidos en la liquidación de un trabajador del servicio doméstico que solo laboró por 9 meses?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

¿Cómo aplica el pago y el reembolso de una incapacidad cuando el empleado trabaja en dos empresas de manera simultánea?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

Cuando se efectúa un ascenso laboral, ¿el empleador está en la obligación de pactar un nuevo contrato con el trabajador? En ese caso, ¿aplica un nuevo período de prueba?

Cuando se firma un contrato de trabajo es necesario que todos los empleadores tengan claridad sobre las obligaciones que se adquieren, como el pago de las acreencias laborales y las respectivas afiliaciones a seguridad social. A continuación, presentamos 10 respuestas clave a preguntas sobre el tema.

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

¿El hecho de que haya días festivos entre semana conlleva a que se pierda el derecho al pago del descanso dominical remunerado?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

Si a un empleado se le termina el contrato de trabajo el 31 de diciembre, ¿hasta qué fecha tendría cobertura en la prestación de los servicios de salud por parte de la EPS?