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ACTUALIDAD  - 9 septiembre, 2025

  Decreto 572 de 2025 aumentó las autorretenciones: Consejo de Estado negó su suspensión provisional

ACTUALIDAD  - 9 septiembre, 2025

  Modelos de conciliación bancaria (individual y conjunta) en Excel

Auditoría y revisoría fiscal  - 9 septiembre, 2025

  Así se transforman los contratos en Colombia con la Ley de reforma laboral 2466 de 2025

ACTUALIDAD  - 8 septiembre, 2025

  Retención a título de renta sobre dividendos o participaciones

ACTUALIDAD  - 5 septiembre, 2025

  Exceles AAA

ACTUALIDAD  - 5 septiembre, 2025

  Nuevas garantías para migrantes y grupos étnicos con la reforma laboral, Ley 2466 de 2025

ACTUALIDAD  - 5 septiembre, 2025

  Estos son los beneficios y descuentos en renta que contribuyentes del régimen ordinario pueden usar por el AG 2025

ACTUALIDAD  - 5 septiembre, 2025

  Modelo de certificación del tamaño de una empresa en Colombia

Certificaciones  - 5 septiembre, 2025

  Ganancias ocasionales y retención en la fuente: aspectos clave para su cálculo

ACTUALIDAD  - 4 septiembre, 2025

  ¿Cuándo una declaración de retención en la fuente se convierte en ineficaz?: puntos clave

ACTUALIDAD  - 4 septiembre, 2025

  [Matriz] Tipos de sociedades en Colombia

Derecho Comercial  - 4 septiembre, 2025

  Liquidador para la clasificación de empresas en Colombia según sus ingresos y sector económico

Derecho Comercial  - 4 septiembre, 2025

  [Lista de chequeo] Principales actividades en el cierre mensual de una pyme

Contabilidad  - 4 septiembre, 2025

  Formación, desarrollo y promoción de empleos verdes y azules con la reforma laboral, Ley 2466 de 2025

ACTUALIDAD  - 3 septiembre, 2025

  Patrimonio fiscal en el régimen ordinario o simple declarado incorrectamente tiene consecuencias importantes

ACTUALIDAD  - 3 septiembre, 2025

  Supersociedades fija tarifa y plazos de la contribución 2025 para sociedades vigiladas

ACTUALIDAD  - 3 septiembre, 2025

  Cuadro temático con las normas afectadas por el proyecto de ley de reforma tributaria (radicado en septiembre 2025)

FORMATOS  - 3 septiembre, 2025

  Liquidador en Excel para calcular la contribución 2025 a Supersociedades

FORMATOS  - 2 septiembre, 2025

  Certificado de prácticas laborales realizadas por el estudiante o pasante

Certificaciones  - 2 septiembre, 2025

  IA para Contadores Públicos en 360°: Aplicaciones Prácticas

Curso  - 5 septiembre, 2025

  Devolución  y compensación de saldos a favor en renta de personas naturales: casos prácticos, normatividad y más

Capacitación  - 29 agosto, 2025

  Casos prácticos en la determinación de la renta por comparación patrimonial

Capacitación  - 21 agosto, 2025

  Domina los retos de la declaración de renta de personas naturales 2025

Masterclass  - 11 agosto, 2025

Derecho Laboral

Sentencia SL1514 del 27-06-2023  

Derecho Laboral, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 27 junio, 2023 La Corte Suprema de Justicia señaló que la sola disponibilidad del trabajador a prestar los servicios (en los eventos en que estos no se materializan) no genera por sí sola la remuneración por trabajo suplementario y demás recargos, sino que el elemento determinante es que el trabajador no pueda disponer[...]

Concepto 85902 del 26-06-2023     

Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 26 junio, 2023 El Ministerio del Trabajo recordó que, si bien el empleador tiene la facultad para modificar las condiciones laborales del trabajador en cuanto al modo, lugar, tiempo o cantidad de trabajo, está obligado a respetar los límites constitucionales de la dignidad del trabajador y los principios mínimos fundamentales del artículo 53[...]

Concepto 15679 del 26-06-2023

Concepto / Oficio, Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 26 junio, 2023 El Ministerio del Trabajo, mediante Concepto 15679 del 26 de junio de 2023, determinó que la disminución de la jornada máxima laboral implica el aumento del valor de la hora ordinaria de trabajo, debido a que por menos tiempo laborado el trabajador continuará devengando la misma remuneración.[...]

Concepto 73997 del 26-06-2023        

Concepto / Oficio, Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 26 junio, 2023 El Ministerio del Trabajo precisó que la implementación de la jornada máxima laboral semanal exonera al empleador de conceder la jornada semestral para compartir con la familia y las 2 horas semanales para actividades recreativas, culturales, deportivas o de capacitación.[...]

Concepto 08652 del 26-06-2023

Concepto / Oficio, Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 26 junio, 2023 El Ministerio del Trabajo, mediante Concepto 08652 del 26 de junio del 2023, recordó que la disminución de la jornada laboral semanal de la Ley 2101 de 2021 no modifica el porcentaje que se aplica para la liquidación del recargo dominical.[...]

Concepto 02050 del 26-06-2023             

Concepto / Oficio, Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 26 junio, 2023 El Ministerio del Trabajo aclaró que la jornada laboral especial del sector de la vigilancia y seguridad privada se rige por las mismas disposiciones de la jornada laboral ordinaria establecidas en la legislación. Por lo tanto, la reducción de la jornada laboral estipulada en la Ley 2101 de 2021 también[...]

Sentencia SL1436 del 21-06-2023 

Derecho Laboral, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 21 junio, 2023 La Corte Suprema de Justicia recordó que el criterio principal para determinar el carácter salarial de un pago, más que el de la habitualidad o la proporcionalidad, es si su entrega tiene como causa directa el trabajo prestado u ofrecido por el trabajador.[...]

Sentencia SL1152 del 10-05-2023

Derecho Laboral, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 10 mayo, 2023 La Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, en la Sentencia SL1152 de 2023, precisó nuevas reglas para la configuración de la estabilidad laboral reforzada de las personas en situación de discapacidad a la que se refiere el artículo 26 de la Ley 361 de 1997.[...]

Sentencia SL976 del 10-05-2023 

Derecho Laboral, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 10 mayo, 2023 Corte Suprema de JusticiaSentencia SL976Mayo 10 de 2023 La Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, en la Sentencia SL976 de 2023, estableció que la carta de despido por sí sola no prueba los hechos que se imputan al trabajador y es necesario que el empleador pruebe los hechos[...]

Sentencia SL1026 del 09-05-2023

Derecho Laboral, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 9 mayo, 2023 La Corte Suprema de Justicia recordó que las semanas cotizadas por trabajadores que cuenten con una pensión de invalidez son permitidas y que estas incluso hacen parte del conteo de semanas para el reconocimiento de pensiones, dado que implican el ejercicio efectivo de dicha capacidad laboral residual.[...]

Sentencia SL991 del 09-05-2023 

Derecho Laboral, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 9 mayo, 2023 La Corte Suprema de Justicia recordó los criterios para identificar si un pago dado por el empleador al trabajador tiene carácter salarial o no. Entre estos pagos se destacan los que por disposición legal no tienen carácter remunerativo y las prestaciones sociales.[...]

Sentencia SL945 del 03-05-2023

Derecho Laboral, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 3 mayo, 2023   Corte Suprema de JusticiaSentencia SL945Mayo 03 de 2023 La Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, en la Sentencia SL945 de 2023, reiteró que el despido y la sanción disciplinaria son figuras jurídicas diferentes y que no es posible extenderle al despido las normas que regulan las sanciones[...]
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