RESPUESTAS

Responde conferencista: Diego Guevara Madrid. Si una persona natural tuvo ingresos en el 2021 por subsidios (becas) para la educación (especialización), ¿estos costos podrían deducirse en la declaración de renta? Pregunta resuelta 13 de octubre de 2022  El conferencista Diego Guevara Madrid, líder de investigación tributaria de Actualícese, explica que de acuerdo con el artículo […]

Los pagos electrónicos que se descuentan automáticamente al pasar los peajes son respaldados con una factura mensual que registra la cantidad de viajes realizados y pagados electrónicamente. ¿Ese valor de la factura que expide el operador es deducible? 

Si un vehículo que se utiliza para trabajar en una actividad productora se paga en cuotas, ¿se puede deducir como costo o gasto el valor de la depreciación? 

Si un adquiriente no es facturador electrónico y adquirió bienes a crédito, ¿debe remitir al emisor el mensaje de confirmación del recibido de la factura del bien a crédito?

Una empresa tiene una actividad exenta del IVA y no desea utilizar como descontable el IVA de sus costos, por tanto, se entiende que el IVA de tales costos tampoco sirve como deducible en renta. Como resultado, al momento de presentar la declaración de IVA, ¿cómo debería diligenciarse el valor de esos costos y gastos?

¿El término de firmeza de una declaración de renta que se corrige voluntariamente se cuenta desde la fecha en que se efectúe la corrección? ¿Tiene incidencia si la corrección aumenta o disminuye el saldo a pagar o el saldo a favor? 

Si la declaración de renta del AG 2021 se presentó oportunamente en el mes de agosto de 2022 y posteriormente, en octubre de 2022, se desea corregir la declaración del AG 2020 para que se cumplan los requisitos del beneficio de auditoría, ¿desde cuándo empezaría a correr el término de firmeza reducido de la declaración AG 2021? ¿Aún procede o no el beneficio de auditoría? 

Si un trabajador tiene contrato de aprendizaje, ¿tiene derecho a los diferentes tipos de licencias laborales?

¿Cuál es el impacto laboral que tiene una persona cuando está en una licencia no remunerada de 30 días y presenta una incapacidad de 9 días en el mismo mes?

¿Qué sucede si un trabajador pide una licencia no remunerada y esta coincide con la terminación del contrato a término fijo?

¿Una crisis económica empresarial es justa causa para exigir a los trabajadores el trámite de una licencia no remunerada?

¿Qué beneficios puede perder un trabajador cuando renuncia estando en medio de una licencia no remunerada?