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El Ministerio del Trabajo hace un llamado a los empleadores colombianos para que las empresas se conviertan en ambientes laborales de aprendizaje.
El viceministro de Empleo y Pensiones, Andrés Felipe Uribe, participó en el Comité Ampliado de Talento Humano de Antioquia, convocado por la ANDI, donde se refirió a la formación para el trabajo, la empleabilidad y la productividad.
En el Comité el viceministro de Empleo y Pensiones, Andrés Felipe Uribe, anotó que «los empleadores manifiestan dificultades para encontrar el talento humano que requieren en sus procesos productivos«.
El viceministro de Empleo y Pensiones del #MinTrabajo, Andrés Uribe Medina, participó en el Comité Ampliado de Talento Humano de Antioquia, convocado por la @ANDI_Colombia, donde se refirió a la formación para el trabajo, la empleabilidad y la productividad. pic.twitter.com/gCm6LUInaz
— MinTrabajo (@MintrabajoCol) April 7, 2022
De igual manera, frente a esta situación, y gracias al Sistema Nacional de Cualificaciones, el viceministro destacó el desarrollo de programas de formación para el trabajo, con calidad y pertinencia, como la herramienta al alcance para empezar el cierre de las brechas de talento humano.
Uribe Medina concluyó diciendo: “El gran reto del empresariado colombiano en la formación para el trabajo, es hacer de la empresa un ambiente de aprendizaje”.
Fuente: Ministerio del Trabajo
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
