Impacto de la reducción de jornada laboral en las vacaciones y su respetivo pago 

¿La reducción de horas en la jornada laboral afecta los días de vacaciones o el valor de esta?

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La reducción de la jornada laboral no afecta el derecho a vacaciones ni su pago, según la Ley 2101 de 2021.

Aspectos destacados

• La jornada laboral se reduce gradualmente de 48 a 42 horas.
• Las vacaciones se calculan por días laborados, no por semanas o horas.
• La disminución de la jornada no afecta el derecho a vacaciones.
• El valor de las vacaciones no incluye horas extras ni recargos.
• Las vacaciones no varían al reducir la jornada laboral.

La abogada Angie Marcela Vargas, especialista en derecho laboral y de seguridad social, resuelve dudas sobre este tema en el consultorio laboral “Reducción de la jornada laboral, particularidades, casos y más”. Accede ahora en nuestro canal youtube.com/@actualicesevideo

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