Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Carolina Castro explica que el trabajo en casa aplica para todos los trabajadores y empleadores del sector privado.
El contrato de trabajo remoto debe contener las funciones del trabajador, la relación de herramientas de trabajo que se le entregan, el valor del auxilio obligatorio para compensar costos de internet y energía.
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