Aportes voluntarios a la caja de compensación familiar por trabajador independiente

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta

Si un trabajador independiente decide aportar de forma voluntaria a la caja de compensación familiar, ¿qué tarifa debe aplicar?

Natalia Jaimes Lúquez, experta en derecho laboral, menciona que por regla general las personas que prestan servicios como trabajadores independientes se encuentran obligados a efectuar aportes al sistema de seguridad social integral, esto es: salud, pensión y ARL.

Igualmente, es importante resaltar que los trabajadores independientes pueden realizar aportes a la caja de compensación familiar de forma voluntaria  de acuerdo con lo estipulado en la Ley 789 de 2002, sobre una tarifa del 0,6 % o el 2 %, pero solo quiénes aporten sobre el 2 % podrán acceder a todos los servicios que ofrecen las cajas en mención con excepción del subsidio monetario.