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Comenzó Misión de Empleo para contrarrestar crisis del mercado laboral

Esta misión deberá proponer estrategias e instrumentos legales y de política que permitan mejorar el desempeño del mercado laboral. Para hacer frente al deterioro del mercado laboral se consolidó la propuesta conjunta hecha por el Departamento Nacional de Planeación -DNP- y el Ministerio del Trabajo, para la creación de una Misión de Empleo. El diseño […]

Fecha de publicación: 3 de agosto de 2020
Comenzó Misión de Empleo para contrarrestar crisis del mercado laboral
Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Esta misión deberá proponer estrategias e instrumentos legales y de política que permitan mejorar el desempeño del mercado laboral.

Para hacer frente al deterioro del mercado laboral se consolidó la propuesta conjunta hecha por el Departamento Nacional de Planeación -DNP- y el Ministerio del Trabajo, para la creación de una Misión de Empleo.

El diseño de estrategias e instrumentos de política viables para mejorar el desempeño del mercado laboral será el objetivo primordial de esta iniciativa, donde primará el diálogo social y de la cual harán parte empleadores, trabajadores, universidades, centros de pensamiento y otros sectores, al igual que representantes de las diferentes entidades del Gobierno nacional.

La Misión de Empleo tendrá como punto de partida el entender de forma integral los fenómenos e indicadores del mercado laboral colombiano, haciendo énfasis en el comportamiento de los últimos 10 años.

Esta misión deberá proponer estrategias e instrumentos legales y de política que permitan mejorar el desempeño del mercado laboral. Protección social al trabajador, salarios, formación para el trabajo, y un análisis de las reformas laborales que se han realizado en el país son algunos de los temas que hacen parte de esta Misión.

El ministro del Trabajo, Ángel Custodio Cabrera, destacó que “estamos en un momento crucial para definir condiciones que nos permitirán recuperar el empleo en un escenario post pandemia, haciendo énfasis en los elementos estructurales que influyen en nuestro mercado laboral, para proponer soluciones a corto, mediano y largo plazo, con la participación de todos los actores de la sociedad”.

Fuente: Ministerio del Trabajo.