¿Si a un empleado se le pagan vacaciones anticipadas y este renuncia, el valor correspondiente a las vacaciones anticipadas debe ser descontado en su respectiva liquidación?
¿Si a un empleado se le pagan vacaciones anticipadas y este renuncia, el valor correspondiente a las vacaciones anticipadas debe ser descontado en su respectiva liquidación?
La abogada Natalia Jaimes Lúquez, especialista en derecho laboral, aclara que las vacaciones son un descanso remunerado obligatorio al cual puede acceder todo empleado después de haber cumplido un año de servicio. Este período corresponde a 15 días de descanso continuo o fraccionado.
Es importante mencionar que, según lo que dispone el CST, durante el periodo de vacaciones la empresa no se encuentra obligada a reconocer el pago a la ARP, ni tampoco el auxilio de transporte al empleado.