Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
A continuación publicamos las inquietudes laborales resueltas por Natalia Elena Jaimes Lúquez.
Qué hacer si el empleador se niega a realizar el traslado de EPS solicitado por empleado
Implicaciones para empleador que se demora un mes con el pago de nómina
Realización obligatoria de actividades de integración entre trabajadores
EST no ha pagado nómina argumentando que empresa usuaria no ha cancelado la factura
Empresa descuenta de salario el valor de una libranza bancaria
Empleado que ingresa a laborar hace tres meses a una empresa se da cuenta que lo afilian a otra
Descuento en liquidación de días no laborados en un mes por parte de un empleado
Madre de dos hijos denuncia que por dicha condición no la contratan
Qué hacer para que nieta de 3 años reciba pensión de sobreviviente
Qué significa trabajo excepcional
De qué forma afecta una incapacidad de 3 días a la liquidación de seguridad social
Empleado puede desistir de proceso laboral iniciado por empleador
Ingreso del inspector de trabajo sin previo aviso a las instalaciones de la compañía
Abogada, egresada de la Universidad Popular del Cesar, y especialista en Derecho Laboral y de la Seguridad Social de la Universidad Sergio Arboleda y en Responsabilidad Civil y Seguros de la Universidad del Norte.
Actualmente hace parte de la firma de abogados "Consultoria Legal Especializada" en la ciudad de Valledupar.
Durante sus 6 años de experiencia en el litigio ha encaminado su ejercicio profesional en asuntos relacionados con el Derecho Laboral y la Responsabilidad Médica, brindando asesoría y representación judicial para empresas del sector público y privado; ejerce además como defensora ante el Consejo Seccional de la Judicatura del Cesar en lo referente al Derecho Disciplinario.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
