Respuestas a las preguntas frecuentes sobre la contratación de aprendices y practicantes


¿Cuáles son las empresas que tienen la obligación de contratar aprendices? ¿Qué tipo de contrato se debe utilizar? Estas y otras inquietudes serán despejadas a continuación por la abogada Natalia Jaimes Lúquez, especialista en Derecho Laboral.

Preguntas resueltas el 24 de Enero de 2020

Conozca cuáles son las empresas que deben contratar aprendices

Aprendiz y practicante: diferencias en la contratación

Tasa de desempleo: ¿por qué es clave en la contratación de aprendices?

Finalización del contrato para aprendiz en estado de embarazo

Multa que debe pagar una empresa por no contratar aprendices

¿Las empresas deben pagar seguridad social por los aprendices y practicantes?

Monetización de aprendices: detalles de su aplicación

Legislación laboral para estudiantes que desarrollan pasantías en empresas

Liquidación de un contrato de aprendizaje: ¿qué valores deben incluirse?

¿Se puede contratar aprendices de manera voluntaria?

Aprendices y practicantes: ¿tienen derecho al pago del auxilio de transporte?

Entidad encargada de supervisar la correcta contratación de aprendices y practicantes
Actualícese es un centro de investigación donde producimos y distribuimos conocimientos en temas contables y tributarios a través de revistas, cartillas, libros y publicaciones digitales, seminarios, foros y conferencias.
Miles de profesionales reciben estos y más beneficios con nuestra Suscripción Actualícese.

Horarios de atención Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. jornada continua. Sábados de 9:00 a.m. a 1:00 p.m.

Únete a nuestras redes sociales



Los logos y nombres comerciales pertenecen a su respectivo dueño.
Respetamos tu privacidad, todos tus datos están seguros con nosotros.

Si deseas darte de baja, puedes administrar tus preferencias de correo aquí

Escríbenos por Whatsapp  Ver líneas de atención
Hay mucho más para ver en Actualícese al iniciar sesión... Iniciar sesión Registro gratuito