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Despido legal para empleado con restricciones médicas que le impiden el cumplimiento de su cargo
Actualizado: 11 abril, 2016 (hace 8 años)
Si se tiene un trabajador con restricción médica, la cual le impide el cumplimiento de su cargo y no se puede reubicar, ¿qué medidas se pueden tomar para despedirlo legalmente?