Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Efectos de la terminación de un contrato de trabajo durante una incapacidad médica


Actualizado: 5 octubre, 2020 (hace 4 años)

Responde conferencista: Angie Vargas

¿Qué ocurre cuando una persona tiene un accidente de trabajo que genera una incapacidad médica de tres meses faltando una semana para la finalización de su contrato de trabajo?

Pregunta resuelta septiembre 28 de 2020

En este consultorio, la Dra. Angie Marcela Vargas, especialista en Derecho Laboral y en Seguridad Social, explica en detalle si es o no posible despedir a un trabajador por vencimiento de la duración del contrato, en la circunstancia en la que este trabajador se encuentre incapacitado.

Es importante precisar que todo empleador debe actuar conforme a las disposiciones establecidas en las leyes de carácter laboral; en caso contrario, queda expuesto a una demanda laboral o a la imposición de sanciones por parte del Ministerio del Trabajo o la Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales –UGPP– cuando se omiten pagos de seguridad social.

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