Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Responde conferencista: Natalia Jaimes Lúquez
¿Cuál es el manejo correcto que debe darle una empresa a una incapacidad médica presentada por un aprendiz del Sena?
Pregunta resuelta el 13 de Marzo de 2020
De acuerdo con lo estipulado en el artículo 32 de la Ley 789 de 2020, las empresas que tengan 15 o más trabajadores tienen la obligación de vincular aprendices, pero bajo la modalidad de un contrato de aprendizaje, que en ninguno de los casos puede ser confundido con un contrato de trabajo, pues de ambos se desprendan derechos y obligaciones distintas.
Aclarado lo anterior, abrimos el siguiente espacio para la abogada Natalia Jaimes Lúquez, especialista en derecho laboral, quien se encargará de explicar cuál es el manejo adecuado de las incapacidades médicas, pero presentadas por un aprendiz.
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