Salario integral 2017 quedó en $9.590.321


9 enero, 2017
Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Puesto que el salario mínimo aprobado para 2017 asciende a $737.717pesos, el mínimo valor aceptado para que un salario pueda ser considerado como integral es de $9.590.321.

El único salario que puede denominarse como integral es aquel que supere, como mínimo, el valor de 13 smmlv. Cuando este sea acordado, el 70% será considerado salario para todos los efectos (liquidar seguridad social y parafiscales), mientras que el 30% restante cubre el valor de recargos por trabajo nocturno, extraordinario, dominical y festivo, los correspondientes a primas legales, extralegales, cesantías e intereses, subsidios, suministros en especie y, en general, aquellas incluidas en dicha estipulación salvo las vacaciones, que deben pagarse normalmente sobre la totalidad del salario integral.

Ahora bien, teniendo en cuenta que, de acuerdo al Decreto 2209 de diciembre de 2016, el salario mínimo vigente para 2017 será de $737.717 pesos, de igual manera, el monto salarial mínimo para que este pueda catalogarse como integral será de $9.590.321, como se muestra a continuación:

Cantidad de smmlv

Valor para 2017

10 smmlv

$ 7.377.170

3 smmlv

$ 2.213.151

13 smmlv

$ 9.590.321

Por último, es importante tener en cuenta que, para calcular el ingreso base de cotización –IBC–, debe considerarse la estimación de los aportes a seguridad social y aportes parafiscales; lo que quiere decir que se tomará el 70% de los 13 smmlv o del valor total devengado:

$737.717 x 13 smmlv = $9.590.321

$9.590.321 x 70% = $6.713.225

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Última actualización:
  • 9 enero, 2017
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