Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Entre los Contadores Públicos crece la importancia de las mujeres


Actualizado: 7 marzo, 2012 (hace 12 años)

Aquí hablaremos sobre...

  • Justificación
  • Estudio estadístico y punto de inflexión
  • Análisis porcentual del crecimiento entre año 2000 y 1ºde marzo de 2012
  • Contadores Públicos mujeres al finalizar el año 2000 y el 1º de marzo de 2012
  • Contadores Públicos hombres al finalizar el año 2000 y el 1º de marzo de 2012
  • Crecimiento tanto de hombres como de mujeres Contadores Públicos al finalizar el 2000 al 1º de marzo de 2012
  • Promedio de crecimiento que facilita ponderaciones hacia el futuro
  • Crecimiento de estudiantes de Contaduría Pública
  • Cuáles son, a nuestro criterio, las motivaciones de las mujeres para estudiar Contaduría Pública?
  • En la práctica y por preguntas sencillas hechas a algunas mujeres Contadores Públicos encontramos algunas respuestas importantes para determinar qué motiva a la mujer a la hora de estudiar Contaduría
  • Conclusiones finales

Según las más recientes cifras de la Junta Central de Contadores entre el año 2001 y lo que va corrido de este 2012 se han matriculado 56.566 contadores mujeres. Apoyar económicamente el hogar, tener la posibilidad de trabajar desde la casa y encontrar una realización como profesional, son algunas ventajas que encuentran ellas.

Justificación

Se observa  desde hace 11 años la presencia de las mujeres Contadores Públicos, tanto en los eventos nacionales como internacionales, en discusiones, dirección de agremiaciones, en la ocupación de posiciones como Contadoras, Revisores Fiscales, Contralorías, Jefaturas de Personal, de Finanzas, Dirección de Programas de Contaduría en las Universidades, Dirección de Empresas de Consultoría Internacional, Dirección de diversos departamentos en empresas del Sector Privado y el Público.

Estudio estadístico y punto de inflexión

  • Se estableció el 2001 como el año a partir del cual las matrículas de Contadores Públicos (sexo femenino) empezaron a superar en matrículas de Contadores Públicos (sexo masculino).
  • Se parte de las cifras del año 2000, cuando habían matriculadas 1.819 mujeres y 80.948 hombres.
  • El número de mujeres matriculadas entre el 2001 y el 1º de marzo de 2012  fue de 56.566.
  • El número de hombres matriculados entre el 2001 y el 1º de marzo de 2012 fue de 32.999.

Análisis porcentual del crecimiento entre año 2000 y 1ºde  marzo de 2012

  • Las mujeres matriculadas fueron el 63.73%; frente al gran total de contadores matriculados (suma de mujeres y hombres).
  • Por su parte, los hombres matriculados frente al total de contadores matriculados (suma de mujeres y hombres) fue del 37.17%.
  • Diferencia porcentual del 26.56%.

Contadores Públicos mujeres al finalizar el año 2000 y el 1º de marzo de 2012

Analizando en porcentajes el crecimiento de Contadores Públicos mujeres matriculadas al finalizar el 2000 y las matriculadas al 1º de marzo de 2012 fue del 96.91%.

Contadores Públicos hombres al finalizar el año 2000 y el 1º de marzo de 2012

Analizando en porcentajes el crecimiento de Contadores Públicos hombres matriculados al finalizar el año 2000 y los matriculados al 1º de marzo de 2012 fue del 29.16%.

Crecimiento tanto de hombres como de mujeres Contadores Públicos al finalizar el 2000 al 1º de marzo de 2012

El promedio de crecimiento del número de mujeres matriculadas fue 5.065; en cambio los hombres matriculados solo fue en promedio de 2.955.

Promedio de crecimiento que facilita ponderaciones hacia el futuro

Haciendo un promedio anual del crecimiento de Contadores Públicos matriculados (suma de hombres y mujeres) arroja 7.949. Sin embargo, en los 3 últimos años el promedio de Contadores Públicos matriculados se acerca a los 8.500.

TAMBIÉN LEE:   [Conferencia] El papel de la mujer en la profesión contable colombiana

Crecimiento de estudiantes de Contaduría Pública

No analizamos los efectos del crecimiento de estudiantes en las 191 diferentes carreras o programas de Contaduría Pública en Universidades y ciudades del país.

¿Cuáles son, a nuestro criterio, las motivaciones de las mujeres para estudiar Contaduría Pública?

Primero, se requiere evaluar la motivación de la mujer frente a la Contaduría Publica a partir del año 1995, es decir 6 años antes del 2001 cuando se inicia el aumento de Contadores Públicos mujeres matriculadas en la JCCP.

  1. Se avanza en el uso de computadores y aplicación de tecnologías de la comunicación e información tales como Internet.
  2. Las empresas de software avanzan mejorando y facilitando la estandarización de la información.
  3. Se establecen planes de cuentas en varias de las Superintendencias.
  4. En las Universidades, especialmente en la carrera de Contaduría Pública se da apoyo a la práctica diurna y en la adquisición de conocimientos  de parametrización  y uso de planes de cuentas.
  5. Los registros cambian de manuales a digitales.

En la práctica y por preguntas sencillas hechas a algunas mujeres Contadores Públicos encontramos algunas respuestas  importantes para  determinar qué motiva a la mujer a la hora de estudiar Contaduría

  1. La carrera no tiene un alto grado de matemáticas.
  2. Estudiaron formaciones en comercio que les dieron facilidad para para acceder a esta carrera.
  3. Es una profesión en que predomina la práctica.
  4. No son ajenas a los ejercicios con números y los factores económicos y financieros.
  5. Los avances tecnológicos en la computación  facilitan el trabajo.
  6. La estandarización le ayuda favorablemente.
  7. Tiene acceso fácil a la actualización.
  8. Internet facilita su trabajo desde el hogar.
  9. El celular y las redes dan dinámica a la comunicación.
  10. Puede trabajar en línea.
  11. Encuentra más cómodo su trabajo.
  12. No hay en su trabajo la rigidez que hay en una oficina.
  13. Da apoyo económico al sostenimiento del hogar.
  14. Al trabajar desde el hogar se le facilita el cuidado de los hijos.
  15. Al trabajar en su casa sigue sintiéndose la responsable del hogar.
  16. Encuentra la realización como profesional.

Conclusiones finales

Estamos convencidos de que hay mejoría en la imagen de la profesión de Contadores Públicos con el crecimiento del número de mujeres ejerciendo la profesión por lo siguiente:

  1. Son más éticas.
  2. Mayor puntualidad.
  3. Mayor compromiso con el trabajo.
  4. Mayor identificación con los objetivos de la empresa.
  5. Una mayor lealtad con la empresa.
  6. Se le facilita adaptarse a innovaciones.
  7. Tiene más rapidez en el aprendizaje.
  8. Tiene más interés en capacitarse.
  9. Mayor capacidad para trabajar en equipo.
  10. Más concentración en el trabajo.
  11. Mayor productividad.
  12. Más confiabilidad.
  13. Mayor disciplina.
  14. Mayor flexibilidad.
  15. Más  responsabilidad.
  16. Mayor disposición para el trabajo.
  17. Una baja conflictividad.
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