Terminación unilateral de contrato por prestación de servicios

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta:

¿Un contrato por prestación de servicios puede ser pactado a término indefinido? Si se da por terminado unilateralmente, ¿hay lugar a indemnización?

Natalia Jaimes Lúquez, experta en derecho laboral señala que una empresa se encuentra facultada para vincular personal mediante la figura de contrato de prestación de servicios, el cual, por ser de naturaleza civil, no obliga al contratante al pago de acreencias laborales, tales como prima de servicios, dotación, cesantías, entre otros pagos.

También es importante tener presente que es incorrecto vincular personal mediante contrato de prestación de servicios para desarrollar actividades o labores permanentes del giro ordinario del negocio. Del mismo modo, puede darse el pago de alguna indemnización cuando alguna de las partes demuestre ante un juez la generación de perjuicios por la terminación del contrato de manera unilateral.