Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Toda empresa debe conocer cuál es la forma correcta de proceder respecto al pago de una incapacidad laboral, pues si no se cumplen las disposiciones laborales actuales puede incluso verse afectada por una demanda laboral por parte de algún trabajador.
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