CredibanCo indicó que se realizaron 1,5 millones de transacciones en esta jornada y la mayoría de compras fueron presenciales.
El indicador cayó 4,9 % frente al mes de octubre de 2019, cuando la tasa se ubicó en 9,8 %. La brecha de género se acentuó más durante el décimo mes.
Presidente Iván Duque sancionó el Presupuesto General de la Nación por un monto de 313,9 billones de pesos; 58,6 billones serán para la inversión, la cifra más alta registrada en la historia del país.
Gerente del Banco de la República, Juan José Echavarría, habló sobre la fórmula que el banco considera más adecuada para que sea implementada en el incremento del salario mínimo del próximo año.
En el año 2018, las mujeres recibieron un 12,1 % menos de salario que los hombres, es decir que ellas percibieron un 87,9 % de lo que ganaron los hombres.
El trabajo doméstico y de cuidados no remunerado continúa siendo un obstáculo para que las mujeres obtengan trabajos remunerados.
Ministro del Trabajo dice que desde el 30 de noviembre se entregaría un nuevo beneficio económico para trabajadores.
Nicolás Corredor afirma que antiguas estructuras que soportan el mercado laboral no son adecuadas.
Para Miguel Pérez, hay que estar preparados para entender nuevos modelos de trabajo.
El empleador tiene la obligación de realizar el pago de aportes parafiscales sobre los elementos que constituyen salario en la nómina.
Dado lo anterior, ¿cómo debe realizarse el pago de estos aportes cuando el trabajador se encuentra en un período de incapacidad y no percibe salario?
La Corte Constitucional recientemente recordó que los jóvenes menores de 26 años en situación de discapacidad poseen garantías y beneficios especiales respecto a la pensión de invalidez.
Conoce los requisitos y excepciones especiales de la población joven para acceder a esta pensión.
Existen diversas situaciones en el entorno laboral y fuera de él que pueden conllevar que los trabajadores sufran patologías ocasionadas por estrés ocupacional.
Conoce los factores que debe tener en cuenta un empleador para detectar de manera temprana los posibles orígenes de dichas patologías.
En el evento en que un trabajador sufra un accidente que conlleve una pérdida de capacidad laboral se hace acreedor de una serie de prestaciones económicas a cargo de diferentes instituciones.
Conoce cómo determinar el monto de la indemnización por dicha pérdida de capacidad laboral.