Etiqueta: política empresarial

Eliminación del pago de la prima extralegal por problemas de liquidez en la empresa

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 14 enero, 2019

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta 

Si una empresa desde su creación incluyó como política empresarial el pago de la prima extralegal, ¿en caso de presentar problemas de liquidez puede suprimir dicho pago?

Aplicación del no cobro de intereses para préstamos a empleados

Estándares Internacionales, RESPUESTAS Publicado: 28 marzo, 2018

Respuesta de Juan David Maya a la pregunta 

¿Una entidad puede tener como política empresarial el no cobro de intereses en los préstamos a sus empleados?, ¿qué implicaciones tiene tal situación en la presentación de los estados financieros según los nuevos marcos contables? 

Trabajo de horas realizadas en un mes, pero pagadas en el siguiente

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 julio, 2017

¿Una empresa puede tener como política empresarial que las horas extras y recargos nocturnos, por ejemplo, si se realizaron en abril, se paguen en la nómina de mayo?

Aplicación de retención de IVA por parte de empresa aun cuando no se superan las bases

Impuestos, RESPUESTAS Publicado: 11 julio, 2017

Si una empresa está realizando retenciones del IVA por todas las facturas, aun cuando no hay base para hacerlo, con el argumento que es una política empresarial, en tal caso, ¿la persona a la cual se le realiza la retención puede descontársele sin ningún inconveniente?

Resuelta   27 de  junio  de 2017

Liquidación y pago de cesantías directamente a los empleados año a año

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 10 julio, 2017

Una empresa tiene como política empresarial liquidar y pagar las cesantías el 31 de diciembre de cada año, sin embargo, al primero de enero todos los empleados siguen trabajando normalmente. En ese sentido, si una persona informa ante el Ministerio de trabajo que sus cesantías se le están pagando y no consignando a un fondo de cesantías como lo menciona la norma, ¿la entidad tiene la obligación de volverlas a pagar al fondo de cesantías?

Entrega de dotación anual por política del empleador

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 3 abril, 2017

¿Un empleador puede tener como política empresarial pagar la dotación de forma anual?