Etiqueta: terminación unilateral

¿Fue despedido sin justa causa? Esto es lo que debe hacer

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 20 octubre, 2017

Todo empleado debe tener en cuenta que cualquier despido sin justa causa le otorga el derecho a que sea indemnizado por los perjuicios causados. Hay empleadores que le piden al trabajador que firme un acuerdo mutuo de terminación para disfrazar un despido sin justa causa. Pues bien, no lo haga.

Periodo de prueba: terminación del contrato de trabajo

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 22 octubre, 2016

En los contratos de trabajo, el periodo de prueba opera como herramienta jurídica que permite al empleador calificar las capacidades del trabajador y su idoneidad en el cargo. Además, este último puede determinar si se encuentra a gusto con sus funciones y con el horario y pago de su salario.

Terminación unilateral de negociaciones para definir un contrato puede generar responsabilidad

ACTUALIDAD, Derecho Comercial Publicado: 5 septiembre, 2016

Algunos comerciantes creen que todas las negociaciones que realicen entre sí no generan ninguna responsabilidad, situación que es errada, pues existen eventos en que el empresario que finalice unilateralmente tales negociaciones debe responder por perjuicios a la persona que resultó sorprendida por la decisión.

Sentencia SC-10198-2016 de 26-07-2016

Derecho Comercial, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 26 julio, 2016

Corte Suprema de Justicia. Indicó que es necesario el lleno de los requisitos estructurales que integran el contrato de agencia comercial para solicitar las indemnizaciones por daños ocasionados al momento de la terminación ilegal del contrato.

Contrato mercantil, cómo terminarlo sin problemas legales

ACTUALIDAD, Derecho Comercial Publicado: 9 noviembre, 2015

Para la terminación de los contratos mercantiles se deben tener en cuenta 4 aspectos relevantes; de lo contrario, se podría ocasionar terminación ilegal.

Si arrendador no cumple con el contrato la solución es rescindirlo por culpa del otro

ACTUALIDAD, Derecho Comercial Publicado: 19 septiembre, 2013

Levante el acta correspondiente, notifique por correo certificado la terminación unilateral que usted está invocando. Además, se lo envía al domicilio y levante un acta del estado en qué se encuentra el vehículo, y se lo deja en el domicilio del arrendador.

         

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