Etiqueta: trabajo remoto

Trabajo remoto: ¿cuándo un empleador puede requerir al trabajador remoto en la oficina?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 1 noviembre, 2023

El trabajo remoto es una nueva forma de ejecución del contrato de trabajo que brinda flexibilidad a las partes y promueve el uso de las TIC.
En el siguiente análisis conocerás los casos en los que un empleador puede requerir la presencia física del trabajador remoto en las instalaciones de la empresa.

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Reforma laboral: hay que modernizar la legislación y adaptarla a los nuevos modelos de contratación

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 3 agosto, 2023

El teletrabajo, el trabajo en casa y el trabajo remoto han adquirido relevancia significativa, por lo que en una reforma laboral se deben regular de forma específica.
La regulación adecuada asegura que los trabajadores no sean explotados y que se mantengan condiciones laborales justas y equitativas.

MinSalud emitió el nuevo formulario de afiliación al sistema general de riesgos laborales

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 4 julio, 2023

La Resolución 0000978 emitida el 20 de junio de 2023 por el Ministerio de salud y protección social, establece un nuevo formulario único de afiliación al sistema general de riesgos laborales, dado los cambios normativos relacionados al trabajo en casa.
Conoce más sobre esta resolución.

5 aspectos clave del derecho laboral en la era digital

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 2 junio, 2023

Durante los últimos años, el derecho laboral ha experimentado profundos cambios debido a las transformaciones en el mundo del trabajo, impulsados por las nuevas tecnologías emergentes.
En seguida, te presentamos 5 aspectos clave que los empleadores deben tener en cuenta en esta nueva era del trabajo.

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Modalidades de trabajo no presencial en Colombia

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 25 mayo, 2023

En Colombia, las modalidades de trabajo no presencial han ganado relevancia. Estas opciones ofrecen flexibilidad a los trabajadores al permitirles desempeñar sus labores desde ubicaciones distintas al lugar de trabajo tradicional.
Conoce cuáles son las modalidades de trabajo no presencial en Colombia.

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Requerimientos por fuera del horario laboral para un empleado con contrato de trabajo remoto

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 3 marzo, 2023

Si un trabajador labora de forma remota, firmó un contrato de 8 horas y el reglamento interno de trabajo le exige cumplir con las 8 horas de conexión laboral sin ningún tipo de especificación sobre si debe estar disponible por fuera de su horario laboral, ¿puede el empleador llamarlo después de su jornada para exigir el cumplimiento de una labor? Si no cumple con la petición del empleador, ¿puede este tomar represalias y despedirlo con justa causa, dado que el encargo era de suma urgencia para la empresa?

Cómo trabajar desde Colombia para empresas en el extranjero como contador público

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 23 febrero, 2023

Aprende cómo los contadores públicos colombianos pueden trabajar para empresas en el extranjero desde la comodidad de su hogar.
Descubre las oportunidades laborales, habilidades requeridas, herramientas de tecnología avanzada y consejos útiles para hacer que esta experiencia sea enriquecedora y exitosa.

Tendencias del mercado laboral para 2023

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 9 enero, 2023

El trabajo remoto e híibrido se seguirá fortaleciendo durante el 2023, en el mercado laboral colombiano.
Oportunidades, flexibilidad, propósito y constante capacitación en habilidades técnicas y blandas son las nuevas peticiones de los colaboradores.
Mira Entérate de más detalles aquí.

¿Cómo ejecutar el contrato de trabajo en las modalidades remota, teletrabajo y trabajo en casa?

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 22 agosto, 2022

¿Qué aspectos deben tenerse en cuenta en un contrato de trabajo en casa, contrato de teletrabajo, y contrato de trabajo remoto?

Encuentra la respuesta en el Libro Blanco Actualícese Guía sobre contratación laboral en Colombia.

Trabajo remoto: ¿subordinación o libertad?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 1 agosto, 2022

El trabajo remoto tomó auge con ocasión de la pandemia como una de las modalidades flexibles del trabajo adoptadas recientemente.

A pesar de su auge, no todos conocen sus normas y se presentan numerosas dudas sobre la ejecución de esta modalidad.

Hoy aprenderás si se ejerce con libertad o con subordinación.

Resolución 5477 del 22-07-2022

Derecho Laboral, NORMATIVIDAD, Resolución Publicado: 22 julio, 2022

El Ministerio de Relaciones Exteriores expidió la Resolución 5477 de 2022, con la cual se dictan disposiciones en materia de visas en Colombia ampliando las categorías y creando la visa para nómadas digitales.

Conferencia: Aprenda a gestionar los pagos y la nómina de equipos remotos

CONFERENCIAS, Derecho Laboral Publicado: 11 julio, 2022

Natalia Jiménez afirma que con la reactivación económica, las empresas de todos los sectores en el país han retomado sus actividades. Aunque muchas compañías han optado por la presencialidad, el trabajo remoto, teletrabajo, trabajo en casa e híbrido han llegado, al parecer, para quedarse. Lo anterior, en gran medida porque las expectativas de los trabajadores […]

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