Consultorio laboral: contratación de menores de edad, despido sin justa causa y otros

A continuación, Angie Marcela Vargas, especialista en temas laborales resuelve inquietudes relacionadas con el derecho a la estabilidad laboral reforzada, la contratación de menores de edad, la pérdida de capacidad laboral y otros temas de actualidad.

Pregunta resueltas 21 de Agosto de 2020

Derecho a la estabilidad laboral reforzada en contratos de aprendizaje

Indemnización por despido sin justa causa cuando se gana más de 10 salarios mínimos

Trabajo en casa: derechos que se ganan o se pierden en comparación con el teletrabajo

Pérdida de capacidad laboral: ¿qué ocurre si no se ha pagado la seguridad social?

¿Cómo contratar con menores de edad para evitar sanciones?

Firma de contrato de trabajo para un accionista de la empresa: ¿es legal?

Efectos de contratar a una persona que pertenece al régimen subsidiado o al de excepción en salud

¿Cuántos contratos puede firmar una misma persona?

Inclusión laboral de personas con discapacidad

Pago de incapacidad médica para pensionado

Pago de tratamiento médicos y multas para empleador por conductas de acoso laboral