Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
El Ministerio de Trabajo, mediante la presente doctrina establece que, aunque en la normativa no se encuentra estipulada la obligacion de conceder permiso remunerado para que el trabajador asista a las citas medicas dentro del horario laboral, tampoco es viable solicitar su reposición en tiempo de trabajo.
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