Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Etiqueta: subsidio desempleo

Requisitos para ser beneficiario del subsidio al desempleo

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 7 diciembre, 2020

¿Quiénes pueden optar por el subsidio al desempleo? ¿Cuáles son los requisitos que deben presentarse para el pago y cuál es la entidad encargada de gestionar estos recursos?

¿Cuál es el balance de las cajas de compensación frente al desempleo en medio de la pandemia?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 28 septiembre, 2020

Más de 215.000 colombianos han recibido subsidio de desempleo por parte de las cajas de compensación.

Para auxilios de desempleo se destinaron 627.000 millones de pesos de los recursos del sistema de compensación familiar.

En las cajas de compensación la disminución de afiliados llegó a 807.000 personas.

200.000 trabajadores cesantes más se beneficiarán con subsidio de desempleo

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 10 agosto, 2020

Gobierno anunció que ha entregado 188.400 subsidios de emergencia a los trabajadores cesantes por un valor de $565.888 millones, por parte de las Cajas de Compensación.

Nuevo mecanismo de protección al cesante fue creado

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 8 junio, 2020

Se trata de un auxilio económico de $160.000, que se girará por tres meses, a través del mecanismo de protección al cesante.

Faltan recursos para que 34.200 personas cuenten con subsidio de desempleo

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 29 abril, 2020

Personas que no se vean beneficiadas en la primera entrega estarán en una lista de espera hasta que lleguen más recursos del Estado para entregarlos.

Subsidio de desempleo según la emergencia decretada por el COVID-19

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 13 abril, 2020

¿Cómo se puede acceder al subsidio de desempleo en tiempos de crisis con motivo del coronavirus?

Cajas de compensación familiar: ¿en qué consiste el subsidio de emergencia para cesantes?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 6 abril, 2020

Debido a la emergencia por el COVID-19, Asocajas propuso el subsidio de emergencia para cesantes.

Subsidio que equivale a dos salarios mínimos que serán entregados en tres meses.

Cajas de compensación familiar están otorgando a pymes créditos blandos, siempre y cuando no despidan trabajadores.

Protección al cesante y subsidio de desempleo: nuevas medidas para proteger el empleo

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 30 marzo, 2020

A través de cajas de compensación familiar se entregará un monto para personas que hayan perdido su empleo.

Se hará un pago solidario de $160.000 para cerca de 3 millones de trabajadores informales.

Se aplazaron los pagos y autoliquidación de aportes parafiscales para varios sectores económicos.

Cobertura en salud cuando se realizan trámites para acceder a un subsidio por desempleo

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 11 febrero, 2019

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta:

¿Cómo opera la cobertura en salud de uno o tres meses al terminar el contrato de trabajo, cuando la persona a su vez realiza el trámite para acceder al subsidio por desempleo?

[Guía] Requisitos para acceder al subsidio de desempleo

Derecho Laboral, FORMATOS, Guías Publicado: 4 febrero, 2019

El subsidio de desempleo es otorgado través del mecanismo de protección al cesante para todas aquellas personas que se encuentran desempleadas y que además hayan cotizado a una caja de compensación familiar. Conozca a continuación los requisitos para acceder al dicho subsidio.

Tiempo durante el cual se tiene derecho al subsidio por desempleo

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 28 enero, 2019

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta

¿Por cuánto tiempo se tiene derecho a recibir el subsidio por desempleo y qué requisitos se deben cumplir para acceder a este?

Beneficiarios del subsidio de desempleo

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 1 octubre, 2018

El subsidio de desempleo, tal como su nombre lo indica, es un auxilio para el trabajador mientras se encuentra cesante. Sin embargo, no todos los desempleados pueden ser beneficiarios de dicho subsidio, dado que se debe cumplir una serie de requisitos, que incluso benefician al trabajador.

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