Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Para Jairo Santander, la flexibilización laboral es una medida para promover, no generalizar.
Juan Pablo Chaustre dice que las empresas de servicios temporales ayudan a la flexibilización laboral.
Luis Guerrero afirma que la autonomía y la flexibilidad son las premisas de la nueva etapa laboral.
Un alto porcentaje de organizaciones en Colombia son capaces de trabajar remotamente y avanzar en temas de productividad, agilidad, eficiencia y ahorros.
Sin embargo, la mayoría no cuenta con una política coherente de trabajo flexible o la capacitación necesaria para implementarla.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
