Etiqueta: Jorge Llano

«Si hoy saco plata de mi pensión, habrá una grieta imposible de cerrar cuando llegue a la vejez»

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 1 febrero, 2021

Para Jorge Llano, se debe crear una estrategia de pedagogía e innovación para que los jóvenes ahorren pensando en su futuro pensional.

Si un colombiano quiere tener una buena pensión, debe imaginar el monto que quiere recibir, a qué edad la quiere y cuánto tiene que cotizar para lograr esa cifra.

¿Por qué para los jóvenes colombianos el tema pensional no es importante?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 22 enero, 2021

Jorge Llano, vicepresidente técnico de Asofondos, asegura que las pensiones enfocadas a los jóvenes son un reto que tienen las administradoras, empresas y el Gobierno nacional.

Hay que trabajar en políticas públicas para generar empleo en esta población y así ahorren para su futuro.

“Se debe reestructurar el régimen público para que no otorgue subsidios a las pensiones más altas”

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 1 enero, 2021

Jorge Llano explica que Asofondos propone plantear un sistema integral de protección a la vejez, donde se vinculen programas como Colombia Mayor y los BEPS.

La idea es que los subsidios no lleguen a manos de quienes no lo necesitan, y se redistribuyan para quienes no pertenecen al sistema pensional.

«Tendremos que poner más plata para que a 113.000 personas se les pague un subsidio pensional»

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 28 septiembre, 2020

Jorge Llano explica que ese es el propósito del traslado exprés de afiliados de fondos privados a Colpensiones.

Este le costaría al Estado 68 billones de pesos, dinero que llegaría a manos de población de altos ingresos.

Con esa suma se podrían sacar de la pobreza a más de 2.500.000 adultos mayores.

¿Pensando en tener una buena pensión? El ahorro voluntario es clave

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 18 septiembre, 2020

Los colombianos deben ahorrar y utilizar los mecanismos para realizar aportes voluntarios a la pensión.

Si una persona aspira a tener una cantidad determinada de dinero para jubilarse, debe preguntarse: ¿si quiero una pensión de tantos millones, cuánto tengo qué contribuir para llegar a esa suma?

¿Qué hacer para que los subsidios pensionales no sigan llegando a personas con altos ingresos?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 9 marzo, 2020

En el régimen de prima media las pensiones de los jubilados se pagan con dinero de cotizaciones de trabajadores activos.

Además, los subsidios pensionales van a las personas con los ingresos más altos, y son financiados por los afiliados al régimen público que no alcanzan una pensión (cerca del 90 %).

«Contratación por horas permitiría que informales coticen a pensión y ahorren para su vejez»

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 24 febrero, 2020

Para Jorge Llano, la contratación por horas no precariza el trabajo.

Esta medida busca que trabajadores más vulnerables tengan mejores condiciones; no solo durante su vida laboral, sino también en su etapa de retiro.

Quienes tienen trabajos tiempo completo no se verían afectados por esta normativa.

«Trabajadores alcanzan a cotizar cerca de 9 años, quedando muy lejos de acceder a una pensión»

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 20 enero, 2020

Colombia presenta una de las cifras más bajas de cobertura pensional. Hoy, de los adultos mayores de 60 años, solo el 23 % está accediendo a una pensión.

La población que no alcanza los requisitos de pensión, que es la gran mayoría, equivale al 80 % de los afiliados al sistema general de pensiones.

«Construcción de una pensión es un esfuerzo conjunto entre las empresas, personas y administradoras”

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 25 octubre, 2019

Jorge Llano, director de estudios económicos de Asofondos afirma que los colombianos deben contribuir, cotizar mes a mes, porque quien lo haga regularmente seguramente se va a pensionar. “Si se tiene la posibilidad de hacerlo, estarán construyendo un ahorro que servirá para más adelante”, afirma.

«Personas deben ahorrar voluntariamente para que este ahorro sirva como una verdadera protección a la vejez»

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 13 septiembre, 2019

Jorge Llano, director de estudios económicos de Asofondos afirma que actualmente hay cerca de un millón de personas que están contribuyendo de forma voluntaria a su pensión. Para él, el Gobierno debe seguir motivando a las personas, con beneficios, para que lo sigan haciendo.

«Sistema multifondos está muy bien diseñado y funcionando como se tenía planeado desde el inicio»

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 28 junio, 2019

Jorge Llano, director de estudios económicos de Asofondos, explica que el sistema Multifondos son tres portafolios donde se va a invertir con diferentes reglas para aumentar el capital que tengan las personas en su cuenta. «Es importante, porque si se aumenta el capital, se tendrá una mejor pensión a futuro», dice.

«Hay que incentivar a las personas para que contribuyan de forma voluntaria a su pensión»

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 17 mayo, 2019

Jorge Llano, director de estudios económicos de Asofondos, dice que actualmente hay cerca de un millón de personas que están contribuyendo de forma voluntaria a su pensión. Explica que hacerlo genera beneficios tributarios, motivo por el cual hay que continuar fomentando esta actividad en el país.

Reforma laboral, salario diferencial y cotizar por debajo del mínimo: pasos para avanzar en pensiones

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 22 abril, 2019

Luis Fernando Mejía, director de Fedesarrollo afirma que se debe pensar en una reforma laboral con la posibilidad de cotizar por debajo del salario mínimo y con salarios diferenciales, mientras Jorge Llano, de Asofondos, insiste en acabar con los subsidios que le quitan dinero a los más necesitados.

“Se deben crear incentivos para que más personas ahorren de forma voluntaria para su pensión”

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 22 abril, 2019

Jorge Llano, director de estudios económicos de Asofondos afirma en entrevista con Actualícese que si una persona no se pensiona en un fondo, obtendría cerca de $35.000.000; y si pasa este dinero al sistema BEPS, recibiría un ingreso vitalicio de $276.000, valor por encima de la línea de pobreza.

         

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