Tenemos un empleado que ingresó a la empresa en el 2002 con 62 años y no lo recibieron en ningún fondo de pensiones. A la fecha tiene 70 años. Asiste a la EPS en Bogotá, ausentándose y reportando incapacidad por 10 días. ¿Se le puede despedir?


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Última actualización:
  • 27 julio, 2010
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