Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
De igual forma, se socializó la Resolución 5946 del 28 de diciembre de 2018, la cual ordena el traslado de recursos del Fondo de Riesgos Laborales al Instituto Nacional de Salud.
Donaciones, multas y aportes del presupuesto nacional, entre otros puntos, componen el fondo de riesgos laborales, una cuenta especial perteneciente al Ministerio del Trabajo. Con el fondo se busca adelantar campañas educativas, así como financiación de investigaciones para desarrollar el SG-SST.
Se busca contribuir en el bienestar y calidad de la vida laboral de los empleados. Empleadores del sector público y privado deben definir las directrices de cumplimiento obligatorio para implementar el Sistema en materia de riesgos laborales en las empresas del país.
Lunes 1 de septiembre de 2014. Hasta ese día se amplió el plazo para que las Administradoras de Riesgos Laborales, ARL, remitan la información de sus movimientos de aportes al Fondo de Riesgos Laborales.
1.000 salarios mínimos. Esa será la sanción para las ARL que no presenten al administrador fiduciario, antes del 28 del mes siguiente al reportado, o entreguen incompleta la información correspondiente al pago de las cotizaciones, aportes al Fondo de Riesgos Laborales y empresas afiliadas al Sistema General de Riesgos Laborales.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
